Lavoropiù spa - Filiale di Torino seleziona per azienda specializzata nella produzione di sistemi di fresatura integrati un/una TECNICO/A ELETTRONICO/A
La risorsa si occuper della diagnosi, riparazione e verifica funzionale di schede elettroniche, tra cui inverter e azionamenti per motori brushless.
Mansioni Principali
• Individuazione di guasti a livello di componente su schede elettroniche analogiche e digitali.
• Interventi di saldatura/dissaldatura SMD e PTH e sostituzione di componenti danneggiati.
• Esecuzione di test funzionali utilizzando banchi prova dedicati, oscilloscopi, multimetri e simulatori.
• Caricamento firmware e calibrazione dei parametri degli azionamenti.
• Redazione di report tecnici post-riparazione e aggiornamento del database aziendale.
Requisiti del candidato
• Titolo di studio: Diploma di Perito Elettronico, Meccatronico o qualifica professionale equivalente.
• Esperienza: Almeno 2-3 anni in ruoli analoghi (riparazione elettronica di potenza o automazione).
• Abbia frequentato o possa frequentare corso PES PAV PEI per addetti ai lavori elettrici | CEI 11-27
Competenze tecniche:
• Ottima capacit di lettura degli schemi elettrici ed elettronici.
• Padronanza nell'uso della strumentazione di laboratorio (Oscilloscopio, Generatore di funzioni, Multimetro).
• Conoscenza dei componenti di potenza (IGBT, ponti raddrizzatori, condensatori).
Si offre inserimento diretto in azienda, ral da definire sulla base della seniority.
Orario fulltime, 40h settimanali, dal lunedì al venerdì su orario centrale.
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca