Per innovativa società ICT presente in Toscana, stiamo ricercando un profilo di " Digital Business Developer ", il quale avrà la responsabilità di far crescere il business sfruttando il digitale, individuando nuove opportunità di mercato, modelli di ricavo e partnership attraverso tecnologie, canali online e innovazione.
Responsabilità
La figura si occuperà delle seguenti attività:
* Gestire in autonomia il primo contatto con potenziali clienti
* Condurre discovery call per comprendere bisogni, priorità e contesto del cliente
* Valutare il livello di interesse e l’adeguatezza del prospect rispetto al prodotto software
* Registrare e aggiornare tutte le informazioni all’interno del CRM aziendale
* Collaborare strettamente con il team Sales per il passaggio di opportunità qualificate
* Preparare materiali a supporto (schede prodotto, follow-up, riepiloghi)
* Coordinarsi con il team Marketing per ottimizzare campagne e messaggi di ingaggio
* Identificare nuovi segmenti di mercato e potenziali target
* Fornire feedback al Product e al Marketing sulle esigenze rilevate durante le interazioni con i prospect.
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:
* Esperienza di almeno 2/3 anni in ruoli analoghi
* Localizzato/a in Toscana Nord (Pisa, Firenze, Lucca, Livorno, etc)
* Ottime capacità informatiche e buona conoscenza degli applicativi Office
* Autonomo/a nello svolgere presentazioni/demo;
* Conoscenza dell’iter decisionale delle aziende di piccole – medie e grandi dimensioni
* Ottime capacità di analisi, doti organizzative e relazionali, attitudine al lavoro in Team e forte interesse per il settore
* Costituirà titolo preferenziale la provenienza settore IT (System IT e/o Software House)
* Intraprendenza nel crearsi le opportunità commerciali
* Ottime capacità di utilizzo di Tecnologie digitali (piattaforme, CRM, e‑commerce, app, cloud)
* Soft skills: visione, comunicazione, negoziazione, problem solving
Cosa offriamo:
* Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato
* Pacchetto retributivo commisurato all’esperienza su una fascia € 28.000,00 - 35.000,00 + MBO
* Modalità di lavoro ibrida (2 gg sw a week)
* Welfare aziendale (connettività home, assistenza sanitaria integrativa, ecc.)
* Piano di formazione annuale condiviso con il Manager.
* Eventi di team building periodici
* Bonus al raggiungimento degli obiettivi
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»