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Vice store manager - chieri (to) - full time

Chieri
JYSK
Responsabile punto vendita
28.000 € all'anno
Pubblicato il 12 giugno
Descrizione

Descrizione del lavoro

Sei pronto/a a motivare, formare e far crescere il team del negozio, in collaborazione con lo Store Manager? Sei pronto/a ad assicurarti che il tuo team abbia la migliore attitudine alle vendite e fornisca ai nostri clienti la migliore esperienza di acquisto? Allora potresti essere la persona che stiamo cercando come Vice Store Manager!


COSA OFFRIAMO

* Opportunità di sviluppo attraverso una formazione e un tutoraggio eccellenti. Per saperne di più su di noi, clicca qui
* Competizioni interne tra negozi con premi interessanti
* Bonus di vendita competitivi
* Sconto del 20% presso le aziende del Gruppo JYSK e Lars Larsen
* Inquadramento retributivo: 3° livello CCNL commercio


LE TUE RESPONSABILITÀ

* Il tuo compito principale sarà quello di garantire le campagne settimanali, animare e promuovere la giusta sales attitude e creare un ambiente positivo nella tua squadra.
* In linea con i nostri valori di leadership JYSK, sostieni lo/a Store Manager comunicando, guidando e formando la squadra in negozio.
* Promuoverai la cultura “customer first”, riconoscendo le esigenze dei clienti e garantendo le vendite aggiuntive.
* Non temi il lavoro fisico e dai l'esempio svolgendo attività di routine nel negozio.
* Ambisci a diventare Store Manager e sei pronto a impegnarti per raggiungere questo obiettivo.


IL TUO VALORE AGGIUNTO

* Hai esperienza nel guidare, motivare e sviluppare una squadra.
* Sei stimolante e comunicativo per creare un'atmosfera di lavoro positiva.
* Ti assumi la responsabilità del servizio clienti.
* Sai come portare a termine gli obiettivi: mantieni il sangue freddo e dai una direzione, anche in situazioni stressanti.
* Cerchi sempre di migliorare i risultati e ti riprendi rapidamente da eventuali battute d’arresto.

L'offerta di lavoro si intende rivolta ad entrambi i sessi, nel rispetto delle disposizioni delle leggi D.lgs. 903/77 e D.lgs. 125/91

#J-18808-Ljbffr

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