JX Executive, divisione di Etjca Group, è specializzata nella ricerca e selezione, assessment e sviluppo di figure Middle, Senior e Top Management in ambito STEM. Operiamo nei contesti in cui competenze tecnico-scientifiche, leadership e visione guidano innovazione, execution e cambiamento.
Non è sicuro/a delle competenze necessarie per questa opportunità? Legga la descrizione completa qui sotto per avere un quadro completo dei requisiti richiesti.
Per un'importante realtà che opera nel settore delle telecomunicazioni e dei servizi digitali, stiamo ricercano una figura di Sales Area Manager (Canale indiretto) da inserire in home office sul territorio dell'Emilia-Romagna.
Perché il ruolo è strategico
Il ruolo guida la crescita dei ricavi sviluppando e coordinando il network di partner sul territorio, moltiplicando la capacità commerciale dell'azienda.
Allo stesso tempo garantisce l'esecuzione della strategia aziendale a livello locale, assicurando performance, qualità del servizio e sviluppo sostenibile del business.
Responsabilità principali:
Gestire e sviluppare il portafoglio di reseller e agenzie sul territorio
Monitorare le performance dei partner e supportarli nel raggiungimento degli obiettivi
Formare e motivare la rete di vendita indiretta su prodotti e processi
Implementare strategie commerciali locali coerenti con le linee aziendali
Analizzare il mercato e proporre azioni di miglioramento
Collaborare con il marketing per iniziative promozionali territoriali
Garantire il rispetto delle policy aziendali e dei requisiti normativi
Competenze e requisiti:
Must have:
Esperienza di 5–7 anni in ambito commerciale, preferibilmente in telecomunicazioni (TLC) o servizi ICT
Conoscenza del canale indiretto B2B (reseller, agenzie, partner)
Competenze di leadership, negoziazione e gestione reti di vendita
Forte orientamento ai risultati e agli obiettivi
Capacità di analisi di mercato e problem solving
Disponibilità a trasferte frequenti sul territorio
Familiarità con strumenti informatici e CRM
Nice to have:
Laurea in ambito economico, tecnico o affine
Esperienza specifica su prodotti TLC (fibra, VoIP) e servizi ICT (cloud, data center)
Conoscenza del territorio (Emilia-Romagna e Marche) e del relativo tessuto imprenditoriale
Esperienza nella gestione di CRM avanzati (es. Dynamics)
Capacità di lavorare in sinergia con marketing e altre funzioni aziendali
Attitudine allo sviluppo business e al networking commerciale
Soft skill:
Leadership e comunicazione efficace per guidare e allineare la rete partner
Orientamento al risultato e proattività per raggiungere target sfidanti
Capacità relazionali e negoziali per sviluppare partnership solide
Problem solving e pensiero analitico per gestire criticità e opportunità
Organizzazione e adattabilità per operare in contesti dinamici e sul territorio
Contesto e cultura
L'azienda promuove un ambiente orientato a innovazione, collaborazione e responsabilità diffusa. Valorizziamo persone capaci di apprendere rapidamente, condividere visione e generare valore nel tempo.
Cosa offriamo
Inserimento in un contesto ad alto contenuto tecnico
Opportunità di crescita professionale e sviluppo continuo
Impatto diretto su innovazione, execution e strategia
Pacchetto retributivo competitivo e commisurato all'esperienza
Sede di lavoro
Full Remote
Processo di selezione
Il processo prevede:
Screening iniziale
Colloquio tecnico e/o manageriale
Assessment di competenze e potenziale
Incontro finale con il leadership team
Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. xpavfwm 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.