Descrizione azienda
FuturEnergy nasce con un obiettivo chiaro: semplificare l'energia e renderla davvero su misura.
Affianchiamo Piccole e Medie Imprese e clienti residenziali nella scelta delle migliori soluzioni energetiche, combinando fotovoltaico, efficienza energetica e smart building attraverso un approccio consulenziale concreto e personalizzato.
Niente soluzioni standard, niente proposte copia-incolla: ogni progetto parte dall'ascolto reale delle esigenze del cliente.
Entrare in FuturEnergy significa lavorare in un atmosfera dinamico e in crescita, dove contano le idee, i risultati e la voglia di costruire qualcosa di concreto, ogni giorno.
Posizione
IL RUOLOVuoi guidare un territorio come fosse una tua impresa?
Per il potenziamento della nostra rete commerciale, cerchiamo un/una Area Manager con esperienza nella gestione e sviluppo di team vendita.
Avrai un ruolo chiave:costruire, far crescere e portare risultati concreti, lavorando a stretto contatto con la Direzione Commerciale.
Qui non cerchiamo solo coordinamento.
Cerchiamoimpatto, visione e leadership vera.
COSA FARAI DAVVERO
Guiderai persone e risultatiSelezionerai e svilupperai consulenti commerciali;
Motiverai il team portandolo a performare;
Sarai presente nelle trattative più importanti.
Farai crescere il territorioIndividuerai nuove opportunità di business;
Pianificherai strategie commerciali efficaci;
Rafforzerai la presenza del brand.
Darai struttura al lavoroUserai CRM e strumenti digitali per gestire il territorio;
Migliorerai processi e performance.
Requisiti
Una Persona CheHa già gestito team commerciali;
È orientata ai risultati;
Ha energia, visione e capacità organizzativa;
Provenienza dal settore energetico o affine (titolo preferenziale).
Benefit
Orario di lavoro flessibile
Lavoro da remoto
Formazione on the job
Supporto allo sviluppo professionale
Opportunità di crescita professionale
Programma di riconoscimenti e premi
Viaggi premio / Incentivi aziendali
Luogo di lavoro flessibile
COSA TROVERAI QUI
Piano compensi chiaro: fisso + variabile + incentivi;
Strumenti concreti per generare business (lead + referral);
Possibile auto aziendale;
Formazione continua e supporto reale;
Possibilità di crescita strutturata;
Mandato diretto.
Il Ruolo Prevede Un Forte Focus Sullo Sviluppo: costruzione del team, crescita del territorio e raggiungimento di nuovi risultati.
CALL TO ACTION
Se vuoi un territorio da sviluppare davvero, e non solo da gestire, candidati e parliamone.
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