Pubblicato il Pubblicato 18h fa
Mansioni della posizione
Il ruolo
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Cerchiamo una figura commerciale con approccio consulenziale, capace di comprendere le esigenze dei clienti e trasformarle in progetti di marketing, comunicazione e sviluppo commerciale. La persona sarà responsabile della generazione di nuove opportunità, della gestione delle relazioni strategiche e del coordinamento delle attività commerciali fino alla chiusura dei contratti.
Responsabilità principali
Sviluppare nuove opportunità di business presso aziende e organizzazioni.
Costruire relazioni con Marketing Director, Sales Director, CEO e decision maker aziendali.
Individuare esigenze e opportunità legate a marketing, media, advertising, lead generation e trasformazione digitale.
Coordinare la preparazione di offerte, proposte e presentazioni commerciali.
Gestire lintero ciclo di vendita, dal primo contatto alla firma del contratto.
Collaborare con i team strategici e operativi per la costruzione delle soluzioni da proporre al mercato.
Monitorare pipeline, forecast e KPI commerciali.
Contribuire allo sviluppo di partnership strategiche e nuove linee di business.
Profilo ideale
Esperienza di 4-8 anni in ruoli commerciali o business development.
Provenienza da agenzie media, agenzie digitali, società di consulenza, martech o realtà operanti nel marketing e nella comunicazione.
Esperienza nella vendita di servizi ad alto valore consulenziale.
Capacità di dialogare con interlocutori senior e C-level.
Forte orientamento agli obiettivi e ai risultati.
Ottime capacità relazionali, di presentazione e negoziazione.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Saranno particolarmente apprezzate
Esperienze nel settore automotive, retail, finance o consumer goods.
Conoscenza delle logiche di media planning, advertising e lead generation.
Familiarità con CRM e strumenti di sales management.
Interesse per AI, data intelligence e marketing technology.
Cosa offriamo
Ruolo strategico e visibile allinterno dellorganizzazione.
Possibilità di contribuire direttamente alla crescita dellazienda.
Accesso a progetti innovativi e clienti di rilievo.
Percorso di crescita professionale e manageriale.
Retribuzione fissa competitiva.
Sistema incentivante legato ai risultati commerciali. xjrgpwk
Contratto
Tempo indeterminato o collaborazione di lungo periodo, in funzione dellesperienza del candidato.
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