PStiamo cercando un* strongIT Project Manager /strong con esperienza nella gestione end‑to‑end di iniziative complesse in ambito strongBanking /strong. La persona ideale ha un approccio strutturato, è abituata a gestire stakeholder di alto livello e a garantire la qualità del delivery in tutte le fasi del ciclo di vita progettuale, dal demand al go‑live. /pbrpTi occuperai di: /pp Gestione strongE2E /strong del progetto, dalla fase di Demand al Go-live/supporto Post Go-live /pp Supporto alla definizione dei strongBusiness Requirements /stronge dell’strongAnalisi /strong strongFunzionale /strong /pp Monitoraggio e predisposizione di strongSAL / Steering Committee /strong per il middle e top management /pp Coordinamento delle fasi di strongSIT /strong(System Integration Testing) e strongUAT /strong (User Acceptance Testing) /pp Supporto nella fase di strongPost Go-Live /strong /pbrpSei la persona giusta se hai: /pp✅ Hai una laurea magistrale in strongEconomia /strong o strongIngegneria /strong (Informatica, Gestionale, Matematica) o discipline affini. /pp✅ Maturato strong3-8 anni di esperienza /strong come strongPM IT /strong in progetti complessi di modernizzazione dei sistemi e delle architetture in ambito strongBanking /strong /pp✅ Conoscenza di processi, modelli di business e prodotti/canali nel settore Banking /pp✅ Ottima padronanza della lingua inglese (livello B2 – QCER) /pbrpNice to have: /pp⊕ Possiedi certificazioni in ambito Project Management, tra cui strongAgile /strong, strongPRINCE2 /strong e strongITIL /strong /pp⊕ Conosci le principali normative (es. strongTarget2 /strong, strongPSD2 /strong) e i meccanismi di funzionamento dei circuiti interbancari (strongT2 /strong, strongEuro1 /strong, strongSEPA /strong, strongSWIFT /strong) e/o dei circuiti delle carte (Visa, MasterCard) /pp⊕ Conosci i tool di Project Management (Jira, Trello, Asana) /pbrp Smart working: 2 giorni a settimana /pp Sede: Milano, Piazza Affari 2 /pp Iter: Colloquio HR + Colloquio Tecnico /pbrpDurante il colloquio risponderemo a tutte le curiosità su Be e sarà l’occasione per confrontarci su come contribuire insieme alla crescita futura dell’organizzazione. /ppstrongLet’s shape our future together. /strong /pbrpL’annuncio è rivolto a tutti i candidati, senza distinzione di sesso, nel rispetto del Codice delle pari opportunità di cui al D.Lgs. 198/2006 e ss.mm.ii. /pbrpstrongCHI SIAMO /strong /pbrpstrongBe | Shaping the Future /strong, parte del gruppo strongEngineering /strong, è tra i principali player in ambito Management Consulting e ICT Solutions. La Società fornisce servizi di strongBusiness Advisory /strong, strongInformation Technology /strong e strongDigital Engagement /strong. Grazie alla combinazione di competenze specialistiche, tecnologie proprietarie avanzate e un patrimonio di esperienza consolidata, il Gruppo supporta primarie istituzioni finanziarie, assicurative e industriali nelle più importanti sfide della trasformazione digitale. Con circa 2.000 dipendenti e sedi in Italia, Regno Unito, Germania, Austria, Svizzera, Lussemburgo, Spagna, Romania, Repubblica Ceca, Polonia, Albania e Ucraina, nel 2021 il Gruppo ha registrato ricavi per 235,3 milioni di euro. /pbrpstrongBe Management Consulting /strong è la società del Gruppo Be | Shaping the Future che si occupa di strongBusiness Advisory /strong. Tra le più riconosciute del settore per la capacità di gestire e supportare le trasformazioni complesse dell’ecosistema dei Financial Services, Be MC si distingue per la sua capacità di calarsi nella realtà dei suoi Clienti mettendo a disposizione competenze specialistiche e capacità nell’orchestrare soluzioni end to end sartoriali. Le nostre persone lavorano in un contesto vivace e stimolante, che tiene in grande considerazione la formazione dei singoli e promuove la dedizione, l’accuratezza e la flessibilità nello stare al passo con i continui mutamenti che il contesto lavorativo impone ogni giorno. /pbrp****************************************************************** /ppstrongBe Management Consulting /strong si impegna a creare e offrire un ambiente di lavoro accessibile, inclusivo, aperto ed accogliente per le persone con differenti abilità, background, stili di vita, orientamento sessuale, identità di genere, bisogni e aspettative per consentire a ciascuno di realizzarsi professionalmente. La valorizzazione della diversità è elemento fondamentale della nostra cultura e dei nostri valori, e si esprime attraverso la moltiplicazione del valore che ogni persona porta con sé con il proprio bagaglio di esperienza, formazione, opinioni e stile, abilita un ambiente di lavoro innovativo, collaborativo e motivante. /pbrpstrongBe Management Consulting /strong si impegna inoltre ad adempiere agli obblighi di legge, ai sensi degli artt. 1 e 18, legge 68/99, valutando con particolare attenzione i candidati appartenenti alle categorie protette. /pbrp“I dati che Lei ci fornirà saranno raccolti dalla società emBe Shaping the Future Management Consulting S.p. A. /em in quanto esclusivamente finalizzati alle attività di ricerca e selezione del personale, per posizioni aperte attuali e future, per un potenziale inserimento all’interno delle singole società del gruppo Be:em Be Shaping the Future, sp zo.o., Be Think Solve Execute RO s.r.l., Be Ukraine LLC., Be Shaping the Future Management Consulting LTD, Payments and Business Advisors S.L., Be Shaping The Future – Performance, Transformation, Digital GmbH, Be Shaping the Future GmbH (AT), Be TSE Switzerland AG, Be Shaping the Future SARL, Be Shaping the Future Czech republic s.r.o., Firstwaters GmbH (DE-AT), Be Shaping the Future Mgmt Consulting AG, Quantum Leap, Synapsy /emnonché di ogni altra società appartenente al Gruppo Be. Per quanto non espressamente previsto in questo annuncio si rinvia all’Informativa privacy di Gruppo della quale l’interessato dichiara di aver preso visione condividendone il contenuto”. /p