Per supportare la crescita della nostra realtà aziendale, ricerchiamo STORE MANAGER per i nostri Punti Vendita della regione Abruzzo.
Sebbene l'esperienza qualificato e le qualifiche siano fondamentali per questo ruolo, si assicuri di verificare di possedere le soft skill preferenziali, se richieste, prima di candidarsi.
Responsabilità
Garantire un'eccellente gestione della clientela del negozio
Pianificare le attività commerciali, logistiche, amministrative, inventariali e inerenti la sicurezza
Assicurare proattività commerciale e procedurale per il raggiungimento degli obiettivi di performance (KPI)
Organizzare i flussi di magazzino, garantendo l'efficienza dei processi
Assicurare il rispetto delle regole di visual merchandising in store
Selezionare i migliori talenti ed accompagnarli in un percorso di crescita professionale
Gestire i propri collaboratori sviluppandone competenze operative, relazionali ed organizzative
Pianificare gli orari di lavoro dei dipendenti.
Qualifiche
I candidati ideali hanno maturato esperienze similari in contesti strutturati del settore retail abituati ad un approccio consulenziale alla vendita. Cerchiamo Manager con spiccate doti di leadership, orientati al cliente e allo sviluppo delle proprie risorse. Grazie a forti capacità analitiche, i candidati ideali sono in grado di leggere il contesto di riferimento e trasferire le esigenze del territorio alle funzioni aziendali di competenza.
Dettagli di assunzione
La ricerca è aperta per Punti Vendita della regione Abruzzo ed è richiesta una disponibilità alla mobilità almeno regionale. I candidati individuati saranno assegnati ad un Punto Vendita in base alle esigenze territoriali reciprocamente condivise. xlwpduy
La ricerca è rivolta a candidati ambo i sessi e i dati saranno trattati conformemente a quanto previsto dalla normativa in materia di protezione dei dati personali.
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