JX Executive, divisione di Etjca Group, è specializzata nella ricerca e selezione, assessment e sviluppo di figure Middle, Senior e Top Management in ambito STEM. Operiamo nei contesti in cui competenze tecnico-scientifiche, leadership e visione guidano innovazione, execution e cambiamento.
Si assicuri di inviare la sua candidatura con tutte le informazioni richieste, come indicato nella panoramica del lavoro riportata di seguito.
Per conto di una primaria realtà internazionale operante nel settore healthcare, attualmente impegnata in un'importante fase di sviluppo e rafforzamento della propria presenza sul mercato italiano, siamo alla ricerca di un/una Area Manager responsabile dello sviluppo e del coordinamento delle attività commerciali nel Nord Italia.
Perché il ruolo è strategico
La posizione rappresenta un ruolo chiave all'interno dell'organizzazione, con l'obiettivo di supportare la crescita del business sul territorio, accompagnare lo sviluppo del team commerciale e contribuire all'espansione del market share attraverso un approccio fortemente orientato al campo e alla generazione di nuove opportunità di mercato.
Responsabilità principali:
• Guidare e sviluppare il team commerciale operante nell'area di riferimento, coordinando un gruppo di 6 persone attivo nel Nord Italia
• Ricoprire un ruolo con forte presenza operativa sul territorio (almeno l'80% del tempo in attività sul campo), tramite co-visite con il team, incontri con clienti e partecipazione a eventi di settore
• Supportare lo sviluppo delle competenze commerciali e il raggiungimento degli obiettivi
• Supportare l'implementazione della strategia commerciale aziendale e garantirne un'efficace esecuzione sul campo
• Individuare e sviluppare nuove opportunità di business, con particolare attenzione all'espansione e allo sviluppo del mercato
• Contribuire alla crescita della quota di mercato e al consolidamento della presenza aziendale sul territorio
• Sviluppare e consolidare relazioni con professionisti sanitari, strutture ospedaliere e stakeholder di riferimento
• Promuovere all'interno del team una cultura commerciale orientata alla proattività, alla responsabilità e al raggiungimento dei risultati
Il contesto
• ruolo con forte presenza operativa sul territorio
• coordinamento di un team commerciale attivo nel Nord Italia
• interazione costante con il management nazionale e con le principali funzioni aziendali
• inserimento in un contesto dinamico e in evoluzione, con un forte orientamento allo sviluppo del mercato
Competenze e requisiti
Must have:
• esperienza di almeno 3–5 anni in ruoli di Area Manager / Sales Manager
• comprovata esperienza nella gestione e nello sviluppo di team commerciali
• provenienza preferibile dal settore medical devices, healthcare o ambiti affini
• forte orientamento al lavoro sul campo e approccio operativo di tipo hands-on
• solide capacità di coaching, sviluppo delle persone e leadership
• mentalità imprenditoriale, orientamento al risultato e capacità di guidare il team in contesti dinamici
Cosa offriamo
• ruolo di responsabilità in un contesto internazionale in forte sviluppo
• elevato livello di autonomia decisionale e gestionale
• opportunità di contribuire in modo significativo alla crescita del business sul territorio
• pacchetto retributivo competitivo e commisurato all'esperienza, comprensivo di componente variabile e benefit aziendali.
Sede di lavoro
Nord Italia (Lombardia, Piemonte, Veneto, Trentino)
Processo di selezione
L'iter selettivo prevede:
* Analisi approfondita del profilo professionale e primo confronto conoscitivo
* Intervista tecnico-scientifica e manageriale focalizzata su esperienza, autonomia e impatto nel ruolo
* Valutazione delle competenze trasversali e della visione strategica
* Discussione di uno scenario applicativo coerente con l'area terapeutica di riferimento
* Colloquio conclusivo con il management aziendale
* Condivisione della proposta contrattuale e definizione dei tempi di inserimento
Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).
I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. xjrgpwk 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.