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Area manager (m/f/x) nord-ovest

Landriano
Contratto a tempo indeterminato
Aldi
Responsabile di zona
Pubblicato il 15 aprile
Descrizione

Le tue attività
Le seguenti informazioni forniscono una panoramica delle competenze, delle qualità e delle qualifiche necessarie per questo ruolo.
Sarai Responsabile Della Gestione Commerciale Ed Economica Di 5-6 Punti Vendita, Dislocati In Un'area Del Nord Ovest D'Italia. Nello Specifico Ti Occuperai Di
Gestire gli aspetti economici e gestionali di 5-6 punti vendita sul territorio assegnato
Essere il punto di collegamento fra la direzione regionale e i punti vendita
Garantire gli standard qualitativi richiesti e controllare il rispetto delle norme e delle procedure aziendali
Garantire il raggiungimento degli obiettivi previsti collaborando con il team dei vari punti vendita
Analizzare i risultati raggiunti al fine di pianificare e ottimizzare il lavoro e le procedure aziendali seguite nei punti vendita di competenza
Il tuo profilo
A Contribuire Al Successo Di ALDI Sono Persone Dinamiche E Appassionate, Che Mettono Il Lavoro Di Squadra Al Primo Posto e Sanno Trovare Le Soluzioni Più Efficienti. Ti Riconosci? Per Ricoprire Al Meglio Il Ruolo Di Area Manager è Importante Anche
iploma di laurea con brillante votazione
Laurea, conseguita preferibilmente in ambito economico
Esperienza pregressa nella gestione e nel coordinamento del personale, preferibilmente nel settore della GDO
Buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2)
Passione e dedizione per il commercio
Massima disponibilità a trasferimenti in una zona del Nord-Ovest d'Italia
Capacità di adattamento a nuove circostanze e buona resistenza allo stress
Spiccate doti comunicative e relazionali
Intraprendenza, proattività e spiccata attitudine al problem solving
Cosa ti offriamo?
Un'assunzione diretta con contratto full-time a tempo indeterminato
Inquadramento fin da subito al livello Quadro (CCNL Commercio) con RAL di sicuro interesse
Auto di prestigio ad uso promiscuo, con costi di carburante, pedaggio e gestione a carico dell'azienda
iPhone e laptop aziendale
Organizzazione autonoma della giornata lavorativa
Formazione e Sviluppo
Un'accademia interna che organizza percorsi di onboarding e corsi di formazione per tutti i collaboratori
Accesso ai piani formativi Quadrifor
Percorsi professionali mirati e concrete opportunità di crescita
Colloqui di feedback costanti xivgfpx con i propri Responsabili, in cui vengono valutati obiettivi raggiunti, competenze acquisite e ambiti di miglioramento
Possibilità di job rotation tramite candidatura per reparti o ruoli differenti dal proprio, in Italia o all'interno dei paesi appartenenti al gruppo ALDI
Benefit e Salute
Accesso a un portale di convenzioni aziendali con sconti e offerte per prodotti e servizi
Supporto psicologico online: accesso ad uno sportello gratuito e tariffe agevolate per percorsi psicologici/psicoterapeutici
Cucina attrezzata e sale comuni per le pause rifornite con acqua, thè, caffè e snack salutari sempre disponibili gratuitamente
Prestazioni sanitarie tramite Fondo Est e Unisalute o QUAS

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