Azienda commerciale ricerca una risorsa da inserire all’interno dell’ufficio risorse umane per attività di gestione amministrativa del personale e supporto ai processi interni.
La figura collaborerà con la direzione e con gli altri reparti per garantire una corretta gestione delle presenze, della documentazione contrattuale e delle procedure legate all’amministrazione del personale.
Attività previste
- inserimento e aggiornamento dei dati relativi alle presenze del personale
- supporto nella gestione delle pratiche di assunzione, proroga e cessazione
- controllo e verifica dei cedolini paga e dei contributi
- gestione dei giustificativi e dei permessi tramite portali dedicati
- archiviazione e gestione della documentazione HR
Requisiti richiesti
- diploma di scuola secondaria superiore o titolo equivalente
- buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel
- precisione, riservatezza e capacità organizzative
- attitudine alla collaborazione e buone capacità comunicative
- interesse per l’ambito delle risorse umane e amministrazione del personale
Offerta e vantaggi
- contratto a tempo determinato di 6 mesi, prorogabile
- impiego full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì
- formazione operativa retribuita per l’inserimento nel ruolo
- buoni pasto giornalieri
#J-18808-Ljbffr