LA CASA DE LAS CARCASAS è una multinazionale del settore retail leader nella vendita di accessori per telefono e tablet. Siamo nati nel 2012 in Spagna e ad oggi abbiamo più di 400 negozi tra Spagna, Italia, Portogallo, Francia e Messico. Nel 2020 arriviamo in Italia con un progetto di sviluppo molto ambizioso e oggi contiamo più di 112 punti vendita e una famiglia di oltre 700 giovani talenti. La nostra presenza internazionale, la nostra ampia varietà di prodotti e la nostra attenzione al cliente ci hanno permesso di diventare leader di settore. Tutto questo è stato possibile grazie al nostro capitale umano, il valore più importante dell'azienda. LA CASA DE LAS CARCASAS si prende cura dei propri dipendenti, offrendogli un ambiente di lavoro giovane e stimolante, formazione continua e la possibilità di crearsi fare carriera all'interno dell'azienda. Il nostro segreto? Lavorare duro, reinventarsi e andare avanti. STORE MANAGER - DESENZANO DEL GARDA CC LE VELE: LA CASA DE LAS CARCASAS, catena Retail leader nella vendita di accessori per telefonia, sta attualmente cercando uno/a STORE MANAGER per il nostro negozio di DESENZANO DEL GARDA presso il CENTRO COMMERCIALE CC LE VELE Come si svolgerà la tua giornata lavorativa da LCDLC? Gestione a 360° del negozio e del team di vendita; assistenza e cura del cliente, orientata alla sua soddisfazione e fidelizzazione; formazione e selezione della tua squadra; analisi degli indicatori aziendali (KPI’s) con orientamento al raggiungimento di obiettivi; rifornimento e disposizioni dei prodotti. Cosa cerchiamo? Esperienza di almeno un anno come responsabile di un punto vendita; passione ed entusiasmo per il Retail e la vendita assistita; esperienza pregressa nella gestione di un team e predisposizione all’ascolto; conoscenza approfondita dei principali KPI’s di vendita e dimestichezza nella loro analisi; alta capacità analitica, organizzativa e di leadership; Solarità, empatia, spirito di collaborazione e voglia di mettersi costantemente alla prova. Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare 6 giorni su 7, durante i weekend e su turni. Cosa possiamo offrirti? Possibilità di crescita professionale e avanzamenti di carriera in una realtà in forte crescita; formazione iniziale di tre settimane presso uno dei nostri negozi-scuola. Ovviamente le spese sono a carico nostro! ambiente di lavoro solare, giovane e dinamico, in cui predomina la collaborazione e la voglia di crescere insieme; opportunità di partecipare a diverse attività di team building; full-time 40H CCNL COMMERCIO. Stipendio fisso parte variabile. Work Hard, Have Fun, Be Good To Each Others. La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77)