Azienda vitivinicola Veneta, con una forte vocazione all'export e una presenza consolidata nei principali mercati internazionali. La realtà si distingue per l'attenzione alla qualità, alla sostenibilità dei processi produttivi e alla valorizzazione del territorio, con un portafoglio prodotti riconosciuto per identità, affidabilità e posizionamento distintivo.
Con l'obiettivo di rafforzare il team commerciale estero, ricerchiamo un/una Export Manager APAC NON RESIDENT che sarà responsabile dello sviluppo, della gestione e del consolidamento dell'area di riferimento.
Il profilo ideale possiede una forte attitudine commerciale, flessibilità, e una propensione al costruire relazioni di fiducia e partnership durature con distributori, clienti e interlocutori internazionali.
Risponderà al Direttore Commerciale.
Responsabilità principali
•Gestione e sviluppo del mercato Asiatico (APAC);
•Definizione e implementazione delle strategie commerciali sui mercati di competenza, in linea con gli obiettivi aziendali;
•Gestione e supporto di distributori, importatori e agenti locali, garantendo un costante presidio del brand;
•Ricerca di nuove opportunità di business e identificazione di potenziali partner commerciali;
•Partecipazione a fiere internazionali ed eventi di settore;
•Analisi delle performance di vendita e monitoraggio dei trend di mercato e della concorrenza;
•Collaborazione con i team interni (marketing, logistica e amministrazione) per ottimizzare le attività commerciali e promozionali.
•Esperienza pregressa nel ruolo in ambito commerciale nel settore vitivinicolo - mandatoria
•Conoscenza approfondita dei mercati internazionali, preferibilmente dell'area Asia-Pacifico;
•Ottime capacità relazioni e di negoziazione, con orientamento allo sviluppo del business;
•Ottima conoscenza della lingua inglese, la conoscenza di una seconda lingua asiatica costituisce un plus;
•Disponibilità a frequenti trasferte internazionali (50%);
•Spirito di iniziativa, autonomia operativa e forte orientamento ai risultati;
•Capacità di lavorare in team dinamici e contesti multiculturali.
Sede di lavoro: provincia di Treviso - modalità ibrida
Retribuzione: commisurata in base all'esperienza.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy https://www.wexecutive.eu/privacy-policy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.