Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. All’interno dell’Area Naval Systems Training Solutionsdella sede di Napoli Fusaro, stiamo ricercando un/aTechnical Author and Training Instructor. La figura che individueremo sarà inserita nel team di Ingegneria Logistica dedicato alla redazione delle pubblicazioni tecniche dei progetti (guide, manuali, istruzioni) e all’erogazione di corsi di addestramento ai Clienti nell’ambito dei sensori radar navali. La risorsa si occuperà principalmente di: - Redazione e validazione di manuali tecnici - Erogazione corsi di addestramento per l’uso e manutenzione dei sistemi Titolo di studio: Laurea triennale e/o magistrale in Ingegneria Elettronica, Ingegneria delle Telecomunicazioni o equivalenti Livello di esperienza richiesto: junior o con esperienza in ruolo analogo di almeno 6 mesi. Competenze e conoscenze tecniche: - Background elettronico/telecomunicazioni - Conoscenza della teoria dei segnali, teoria della probabilità, teoria e técnica Radar. Rappresentano un plus: - Conoscenza del linguaggio XML - Conoscenza delle normative S1000D per la redazione delle pubblicazioni tecniche Competenze comportamentali: - Capacità di analisi, di sintesi e di comunicazione efficace - Capacità di lavorare in team - Capacità di negoziazione - Capacità di lavorare in situazioni di stress e senso dell’urgenza Conoscenze linguistiche: Buona conoscenza della lingua inglese (B2) Lavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza. Come funziona il processo di selezione? Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benesseree della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità. Cosa offriamo? - Retribuzione fissacommisurata all’esperienza e al livello della persona selezionata, accompagnata da premialità legate ai risultati di business; - Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; - Work-Life Balance: promuoviamo il giusto equilibrio tra vita privata e vita professionale a partire da formule di lavoro ibride e flessibili; - Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. Il nostro contratto collettivo nazionale del lavoro di riferimento è il CCNL per l’Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti. Lavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza. Seniority: Primary Location: IT - Napoli - Fusaro Additional Locations: Contract Type: Permanent Hybrid Working: