Descrizione aziendaCarriere Italia, società che dal 2004 affianca i professionisti nei percorsi di ricerca e selezione, training e coaching, ricerca per conto di azienda internazionale leader nella commercializzazione di ricambi e accessori per macchine agricole, un/una:PosizioneLa risorsa sarà inserita all'interno del team commerciale operando in coordinamento con le figure senior già presenti sul territorio, con l'obiettivo di contribuire allo sviluppo e al presidio dell'area lombarda. Il ruolo prevede una costante presenza sul territorio, con frequenti visite presso clienti, concessionari e rivenditori. Saranno valutati sia profili con esperienza già consolidata nel ruolo, sia candidature con potenziale di crescita interessate a intraprendere un percorso strutturato all'interno dell'azienda.Responsabilità principali
Supportare la gestione e lo sviluppo della rete clienti esistente.Affiancare l'Area Manager senior nelle attività commerciali e di presidio del territorio.Pianificare e svolgere visite presso clienti e prospect.Promuovere e vendere ricambi e accessori per macchine agricole con approccio consulenziale.Analizzare le opportunità di mercato e contribuire alle strategie di sviluppo dell'area.Utilizzare gli strumenti digitali aziendali per la gestione delle attività commerciali e la reportistica.Collaborare con il team commerciale e la sede centrale.
Requisiti
Laurea o formazione equivalente in ambito economico, agrario o tecnico.Ottima conoscenza della lingua inglese.Forte attitudine commerciale e buone capacità relazionali.Interesse per ruoli dinamici e attività sul territorio.Buone capacità organizzative e dimestichezza con strumenti digitali.Disponibilità a frequenti spostamenti sul territorio regionale.Curiosità, proattività e desiderio di crescita professionale.
Altre informazioni
Inserimento come dipendente con CCNL Commercio.Retribuzione commisurata all'esperienza (Budget indicativo: € 28.000 – € 35.000 + sistema premiante legato agli obiettivi)Auto aziendale ad uso promiscuo e strumenti di lavoro.Percorso di formazione e affiancamento strutturato.Inserimento in un contesto internazionale e in crescita con concrete opportunità di sviluppo.
Luogo di lavoro: Lombardia (residenza preferibilmente nelle province di Bergamo, Brescia, Pavia, Cremona).#J-18808-Ljbffr