E.CO Energia Corrente nasce nel 2007 dal Consorzio per le Risorse Energetiche (CRE) con l’obiettivo di fornire ai soci energia elettrica a condizioni competitive, garantendo elevati standard di servizio.
Qualsiasi informazione aggiuntiva su questo lavoro è disponibile nel testo sottostante. Si assicuri di leggere attentamente, quindi invii la sua candidatura.
Oggi è una società di vendita di energia elettrica e gas naturale che fornisce imprese e famiglie su tutto il territorio nazionale ed è tra le prime ad offrire servizi avanzati per la mobilità elettrica e l’efficientamento energetico.
All’interno dell’Area Commerciale cerchiamo una risorsa, a diretto riporto del Responsabile Commerciale, che si occuperà dell’attività di gestione e sviluppo dei clienti e della rete commerciale sul territorio di riferimento.
Principali attività
Gestione del portafoglio clienti, con particolare focus sui soci e sui clienti business del territorio.
Sviluppo del mercato, sia business che domestico, per la fornitura di energia elettrica e gas sul territorio di riferimento.
Organizzazione delle attività di visita ai clienti in portafoglio e prospect.
Predisposizione di offerte economiche.
Individuazione di opportunità di sviluppo per i servizi legati all’efficienza energetica e alla mobilità elettrica.
Gestione di trattative commerciali complesse sotto la guida del Responsabile Commerciale.
Esperienza pregressa di almeno 3 anni nell’area commerciale, preferibilmente nei mercati dell’elettricità e del gas, del fotovoltaico o della mobilità elettrica.
Buona padronanza dei principali strumenti informatici, in particolare Excel.
Spiccate doti commerciali.
Orientamento al risultato.
Disponibilità a trasferte sul territorio di riferimento.
Sede di lavoro
Cesena
Inserimento diretto in azienda CCNL Commercio. Livello di inquadramento e relativa RAL ed MBO verranno definiti in funzione della seniority dei candidati.
Welfare e buoni pasto.
Flessibilità oraria. xlwpduy
Ambiente di lavoro giovane e caratterizzato da un forte senso di appartenenza, spirito di squadra e valorizzazione del potenziale.
La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (L.903 / 77). Gli interessati possono inviare dettagliato curriculum, allegando l’autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016 / 679.
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