Job Description
La risorsa ricercata sarà inserita nella Direzione Finance a supporto dell’area di payroll controlling and reporting e svolgerà le seguenti attività:
1. Sales Data analysis volte alla definizione e al calcolo periodico dei kpi funzionali al processo di payplan.
2. Partecipare attivamente a progetto di rinnovamento, razionalizzazione ed implementazione di nuovi modelli di calcolo, dell’attuale sistema di calcolo.
3. Partecipare attivamente alla modellizzazione dei KPIs funzionali al controllo del business ed alla rappresentazione e fruibilità degli stessi attraverso report e dashboard dedicate.
4. Partecipare al processo di budgeting, forecasting & targeting supportando la Direzione Finance nella definizione degli impatti di payroll attraverso analisi di dettaglio.
5. Evidenziare eventuali alert relativi al raggiungimento risultati.
6. Monitorare costantemente i KPI e analizzare gli scostamenti rispetto al budget e ai risultati attesi.
7. Laurea in economia, finanza, ingegneria gestionale e simili.
8. Esperienza pregressa in un ruolo analogo.
9. Forti capacità analitiche.
10. Capacità organizzative e di pianificazione, skills comunicative e relazionali, flessibilità, spirito imprenditoriale, problem solving e lavoro di squadra.
11. Ottima conoscenza di Excel.
12. Power BI, Salesforce, principali tools di business analysis rappresentano un nice to have.
13. Buona conoscenza della lingua inglese.
Contratto e welfare:
14. Contratto: tempo indeterminato.
15. Smart-working (10 gg/mese).
16. Ticket Restaurant.
17. Piano Welfare.
18. Assicurazione sanitaria integrativa e assicurazione vita professionale/extraprofessionale.
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