PpPer una dinamica realtà internazionale operante nel settore dei servizi alle imprese, ricerchiamo un/una bLegal Specialist /b che ricoprirà il ruolo di unico referente aziendale per tutte le attività legali. La figura assumerà responsabilità diretta su contrattualistica commerciale, gestione del contenzioso, compliance normativa, privacy e presidio dei processi di certificazione. Il/La candidato/a selezionato/a opererà a stretto contatto con il management aziendale e con la capogruppo internazionale, garantendo il corretto supporto legale alle funzioni interne e il continuo allineamento con le policy globali. /p h3Responsibilities /h3 ul liGestire in autonomia la contrattualistica commerciale, dalla redazione alla negoziazione di accordi, condizioni generali, NDA e documentazione legale correlata. /li liPresidiare il contenzioso pre‑legale e stragiudiziale con clienti e partner, coordinando eventuali studi legali esterni. /li liAssicurare il rispetto delle normative applicabili e supportare il management nei processi di compliance e corporate governance. /li liGestire le attività relative alla protezione dei dati personali (GDPR), incluse policy, valutazioni e rapporti con eventuali DPO esterni. /li liCoordinare e mantenere i requisiti delle certificazioni aziendali (es. ISO 9001, ISO 27001) e supportare gli audit interni/esterni. /li liMonitorare gli aggiornamenti legislativi e implementare tempestivamente azioni correttive. /li liGestire le relazioni legali con la capogruppo internazionale, operando quotidianamente in lingua inglese. /li /ul h3Your Profile /h3 ul liLaurea in Giurisprudenza. /li liEsperienza di almeno 3–5 anni in ruoli legali aziendali o in studi legali con forte focus su diritto commerciale e contrattualistica. /li liCompetenze solide in privacy (GDPR) e nei processi di compliance. /li liConoscenza delle principali norme e prassi relative alle certificazioni qualità/sicurezza delle informazioni. /li liAutonomia decisionale, capacità di gestire molteplici stakeholder e forte orientamento al business. /li liInglese fluente, scritto e parlato. /li /ul p«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» /p /p #J-18808-Ljbffr