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Hr recruiter senior

Napoli
WinTime S.p.A. - Agenzia per il Lavoro
Consulente assunzioni
Pubblicato il 11 settembre
Descrizione

PWinTime S.p.A. Agenzia per il lavoro - Filiale di Napoli ricerca un/una HR Recruiter senior per sede di Napoli. /ppPRINCIPALI ATTIVITA': /pulliGestire l’intero processo di selezione end-to-end, dalla definizione della job description all’on boarding. /liliIndividuare, attrarre e valutare talenti di alto livello, con focus su executive, middle management e profili tecnici specializzati (ingegneri, sviluppatori, project manager IT). /liliSomministrare e interpretare test di personalità e strumenti di assessment (MBTI, Big Five, Hogan, DISC, OPQ, ecc.) per misurare competenze trasversali e potenziale di crescita. /liliPredisporre prove selettive per enti pubblici, comprese prove scritte, orali e psico-attitudinali. /liliUtilizzare strumenti digitali e piattaforme avanzate di recruiting (LinkedIn Recruiter, ATS, database interni). /liliElaborare report strutturati e presentazioni professionali sui candidati a supporto delle decisioni di assunzione. /liliFornire consulenza strategica ai clienti interni ed esterni, definendo le migliori metodologie di ricerca e selezione. /li /ulpREQUISITI RICHIESTI: /pulliLaurea in Psicologia, Risorse Umane, Economia o discipline affini. /liliEsperienza di almeno 10 anni come Head Hunter o Senior Recruiter, preferibilmente in contesti complessi e multinazionali. /liliConoscenza approfondita e comprovata esperienza nell’utilizzo di test di personalità e strumenti psicometrici. /liliCapacità di condurre colloqui strutturati, interviste comportamentali e valutazioni approfondite. /liliOttima padronanza di strumenti digitali di recruiting e canali di ricerca talenti. /liliFluente conoscenza della lingua inglese. /li /ulpCostituisce un plus certificazioni per l’utilizzo professionale di test di personalità e assessment center. /ppCOMPLETANO IL PROFILO DEL CANDIDATO/A IDEALE: /pulliPensiero critico e capacità di analisi strategica. /liliAbilità nel creare relazioni di valore con candidati e stakeholder di settore. /liliOrientamento al risultato /liliEccellente gestione del tempo e di più progetti in parallelo. /liliProblem solving creativo e approccio proattivo. /liliFlessibilità e adattabilità in contesti in rapida evoluzione. /li /ulpSI OFFRE: /pulliContratto a tempo indeterminato - full time /liliAmbiente dinamico e stimolante, in una realtà orientata all’innovazione e alla qualità dei processi HR. /liliOpportunità di crescita professionale su progetti di ricerca e selezione di alto profilo. /liliPercorsi di formazione continua, eventi di networking e sviluppo delle competenze. /liliSede di lavoro: Napoli /li /ulpLa ricerca si intende rivolta a candidati di ambo i sessi (L.903/77). /p

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