AUDAX RENEWABLES è una multinazionale leader nella fornitura di energia e gas naturale. Presente sul mercato in diversi Paesi europei, il nostro gruppo che ha fra i suoi valori la ricerca di una sempre maggiore efficienza e affidabilità nel servizio, la visione del futuro in un’ottica di sostenibilità e responsabilità sociale, la serietà di gestione e solidità economico-finanziaria e la volontà di rispondere alle esigenze dei clienti con approccio aperto e flessibile. Nell’ambito di una strategia di ampliamento e diversificazione dell’offerta, siamo alla ricerca un/una Product Manager per il lancio e la gestione del nuovo prodotto Telco, la cui commercializzazione è prevista a partire dal 2026. La risorsa selezionata avrà la responsabilità di presidiare il progetto in tutte le sue fasi, garantendo il coordinamento delle funzioni aziendali coinvolte e la gestione dei partner esterni, nel rispetto di tempi, qualità e obiettivi strategici. Responsabilità principali Gestione del product management relativo al lancio del prodotto Telco, assicurando il rispetto delle milestone progettuali Definizione dell’offerta commerciale, del pricing verso il cliente finale e delle linee guida di comunicazione Progettazione del modello di commissioning e definizione del modello commerciale per i canali diretti e indiretti Coordinamento delle funzioni aziendali chiave lungo il customer journey (Sales, Operations, IT), garantendo l’integrazione dei processi e la qualità end-to-end Monitoraggio e miglioramento continuo dei processi operativi e della customer experience Gestione della relazione con i provider TLC, inclusi gli aspetti operativi, contrattuali e di governance Requisiti Consolidata esperienza in ruoli di Product Management, preferibilmente maturata in contesti Telco, Energy o servizi complessi Conoscenza dei processi di go-to-market, definizione dell’offerta e modelli di pricing Esperienza nel coordinamento di team interfunzionali e stakeholder esterni Capacità di operare in contesti strutturati e ad elevata complessità progettuale Competenze richieste Spiccate capacità organizzative e di pianificazione Attitudine al coordinamento e alla gestione delle priorità Orientamento al risultato e attenzione alla qualità del servizio Efficaci capacità comunicative e relazionali Conoscenza della lingua inglese a livello professionale Offerta La posizione offre l’opportunità di contribuire a un progetto strategico di sviluppo in un contesto aziendale solido e in evoluzione, con adeguati percorsi di crescita professionale. Tipologia contrattuale: contratto a tempo indeterminato – full time Compensation da valutare in funzione delle esperienze pregresse Bonus e agevolazioni