Pavia, Italy
Oltre 140 anni di storia accompagnano il marchio GUTTERIDGE, storica firma anglo-napoletana che racchiude in sé un'affascinante blend di tradizione sartoriale e artigianalità, valori unici che caratterizzano un brand dall'eleganza senza tempo.
Il marchio GUTTERIDGE è attualmente presente in Italia con oltre 70 punti vendita, situati nelle principali vie dello shopping delle più importanti città italiane e all'interno dei più prestigiosi centri commerciali e parchi outlet.
Posizione
Per il potenziamento del nostro organico, ricerchiamo un/a Area Manager che opererà nella regione della Lombardia.
Che cosa ti aspetta in questo ruolo?
Come punto di riferimento dei negozi della zona assegnata, il tuo obiettivo sarà massimizzare i risultati di vendita e essere un punto di riferimento operativo per gli staff con l'Azienda, e per l'Azienda con i punti vendita.
Ti occuperai di:
1. Essere consapevole del ruolo e delle responsabilità di un area manager.
2. Coordinare lo staff all’interno dei punti vendita, formarlo e motivarlo al raggiungimento degli obiettivi.
3. Raggiungimento degli obiettivi commerciali.
4. Analizzare gli andamenti e gli indicatori di performance degli store di tua competenza.
5. Condividere eventuali piani di azione volti al miglioramento del profitto dei punti vendita.
6. Responsabilità diretta di selezione, sviluppo e formazione del personale in coerenza con le policy aziendali.
7. Seguire le fasi di start-up delle nuove aperture.
8. Supervisionare e garantire l’applicazione delle operation e delle linee guida aziendali sui turni, scadenze contrattuali, planning ferie.
9. Applicare e far rispettare le direttive, le politiche e le procedure aziendali di gruppo del personale dei punti vendita.
10. Fornire feedback periodici all’ufficio retail circa le necessità e le indicazioni sul prodotto.
Si richiede:
Desideriamo incontrare candidati che abbiano maturato un’esperienza significativa analoga in ambito retail. Il profilo ideale è una persona motivata all’attività di vendita e in grado di lavorare per obiettivi. Possiede forti doti di organizzazione, flessibilità e spiccate capacità di problem-solving.
Perché unirti al nostro team?
Avrai la possibilità di partecipare al nostro Career Program, un percorso formativo di 1 mese, creato su misura per te, che ti fornirà tutte le conoscenze e gli strumenti necessari per esprimere al meglio le tue potenzialità.
Inquadramento: 1° livello del CCNL
RAL: Commisurata all'esperienza del candidato
Benefit: Telefono aziendale, carta di credito aziendale, rimborso spese trasferta, sconto dipendente in tutti i nostri store della famiglia Capri srl, piano incentivante.
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