Per la crescita e potenziamento della nostra struttura commerciale, siamo alla ricerca di professionisti della vendita tecnica con una profonda conoscenza del mercato delle forniture industriali e della ferramenta specialistica.
Valutiamo profili con diverse attitudini: dalla gestione strategica dall’ufficio allo sviluppo del business sul territorio.
In base alle tue attitudini e alla tua esperienza, valuteremo l'inserimento in una delle seguenti aree:
- Inside Sales / Coordinator: professionista con esperienza nelle vendite tecniche industriali che voglia evolvere in un ruolo di coordinamento e gestione dell'ufficio commerciale con gestione delle vendite dall'ufficio, consulenza tecnica telefonica/digitale e coordinamento dei flussi operativi interni.
- Outside Sales / Tecnico Commerciale: sviluppo del business sul territorio, visite presso clienti industriali e gestione di trattative dirette sul campo.
Cerchiamo un consulente esperto capace di interfacciarsi con uffici acquisti, responsabili di produzione e manutentori, portando valore aggiunto attraverso soluzioni tecniche e una gestione strategica del portafoglio clienti con i seguenti requisiti:
- Competenza tecnica: conoscenza dei prodotti, del mercato e solida base di meccanica o manutenzione industriale. La conoscenza del settore pneumatica costituisce un importante vantaggio.
- Esperienza pregressa nella vendita B2B nel settore delle forniture industriali
- Padronanza dei sistemi gestionali (ERP) per la gestione del funnel di vendita
- Soft skills: capacità di negoziazione, precisione e attitudine al coordinamento di team o processi
Responsabilità e obiettivi
- Sviluppo e consolidamento: gestione proattiva di un parco clienti alto-spendenti e scouting di nuove opportunità di business sul territorio
- Consulenza tecnica: analisi delle problematiche tecniche del cliente e proposta di soluzioni personalizzate
- Ciclo di vendita completo: dalla negoziazione commerciale alla redazione di offerte complesse, fino alla chiusura del contratto e al monitoraggio del post-vendita
- Analisi e reporting: pianificazione e rendicontazione delle visite e analisi dei KPI
Profilo del candidato ideale:
Determinazione, entusiasmo e mentalità vincente: sono queste le caratteristiche che cerchiamo in chi vuole unirsi alla nostra squadra. Il candidato ideale è una persona proattiva, orientata agli obiettivi, che conosce il valore di un componente tecnico e che sappia come costruire relazioni di lungo periodo.
Offriamo un inquadramento personalizzato in base all'esperienza e al ruolo (interno/esterno), integrato da un piano premio orientato ai risultati e benefit commisurati alla posizione.
Se ti riconosci in questo profilo, vogliamo conoscerti. (hr@carlocelesia.com)
Retribuzione: €30.000,00 - €40.000,00 all'anno
Domande di preselezione:
- Per quale dei due profili ti stai candidando (inside/outside sales)?
Sede di lavoro: Di persona