Per un’importante azienda italiana, storica realtà nel settore dell’arredo e dei complementi d’interni, riconosciuta a livello nazionale e internazionale per l’attenzione alla qualità e al design dei suoi prodotti, siamo alla ricerca di un Responsabile Commerciale Complementi d’Arredo.
Overview
Ruolo: Responsabile Commerciale Complementi d’Arredo. Ruolo focalizzato su sviluppo vendite, gestione relazioni con i clienti e guida delle attività commerciali nel segmento complementi d’arredo.
Responsabilità
* Implementare la strategia di vendita e identificare nuove opportunità di espansione sui mercati.
* Monitorare e gestire le relazioni con i clienti, analizzare le condizioni di mercato, le attività concorrenziali, i prodotti dei clienti e le esigenze di servizio.
* Monitorare e definire un sistema di reportistica completo sulle attività sales.
* Collaborare con logistica, amministrazione, ufficio tecnico e il team marketing per allineare le strategie di vendita e il servizio post-vendita, garantendo la piena soddisfazione del cliente.
* Identificare nuove opportunità di business e perseguire il raggiungimento degli obiettivi di profitto.
* Ampliare il portfolio clienti e fidelizzare quelli già acquisiti.
* Predisporre e monitorare i budget di vendita, fornendo direttive in merito.
Requisiti
* Esperienza di almeno 6-8 anni nel settore dell’arredamento o del design, come Export Manager, Sales Director o Direttore Vendite.
* Ottima conoscenza della lingua inglese.
* Buone doti comunicative e relazionali, capacità di lavorare in autonomia e gestione del tempo.
* Comprovata esperienza nella gestione delle risorse, leadership, mentalità imprenditoriale e orientamento alla crescita, con attitudine a decisioni strategiche.
* Autorevolezza, capacità negoziale, gestione di team, problem solving e orientamento al risultato.
* Ottima conoscenza del pacchetto Office (Excel, Word, PowerPoint).
* Sede di lavoro : Veneto
Sede di lavoro : Veneto
Le ricerche sono rivolte a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della legge 903 / 77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26 / 11 / 2004.
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