Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.
La preghiamo di leggere attentamente le informazioni contenute in questo annuncio di lavoro per comprendere esattamente cosa ci si aspetta dai potenziali candidati.
Per solida azienda del territorio, da inserire e formare all'interno del team commerciale estero, ricerchiamo un
JUNIOR EXPORT MANAGER
Si offre: inserimento con contratto a tempo indeterminato e RAL indicativa fino a 40.000€; percorso di crescita strutturato e affiancamento costante per sviluppare competenze specifiche nell'Export Management; un contesto aziendale stimolante, dinamico e internazionale.
Sede di lavoro : Piacenza
Di cosa ti occuperai?
La risorsa selezionata supporterà il team Export Senior nelle attività di sviluppo commerciale e gestione dei mercati internazionali. Nello specifico, si occuperà di:
affiancamento ai colleghi senior nelle attività di business development e lead generation in mercati esteri; supporto nella gestione dell'intero ciclo dell'ordine, dalla ricezione alla spedizione e assistenza post-vendita; preparazione di preventivi, offerte commerciali, e gestione della documentazione contrattuale e amministrativa relativa all'export (es. bolle, documenti doganali); primo contatto e gestione telefonica/via email delle richieste dei clienti, distributori e agenti esteri; possibilità di partecipare, in affiancamento, a fiere di settore e missioni commerciali all'estero; supporto nell'analisi dei dati di vendita e nella preparazione di report e presentazioni.
Quali requisiti stiamo cercando?
breve esperienza lavorativa (1-2 anni) o stage in ruoli di Commerciale Estero o similari. È fondamentale l'interesse e la robusto motivazione per il settore Export; Laurea (triennale o magistrale) in discipline Economiche, Lingue Straniere per il Commercio Internazionale o Ingegneria Gestionale; ottima conoscenza della lingua inglese (livello B2/C1, essenziale per la comunicazione quotidiana) e buona conoscenza di una seconda lingua straniera (es. Tedesco, Spagnolo o Francese); proattività, ottime capacità relazionali e comunicative, precisione, attitudine al problem solving e flessibilità. xpavfwm
-- La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) sul sito