At Cooper Consumer Health, we're building a legacy. Are you ready to be part of it?
Cooper Consumer Health è uno dei principali gruppi europei nel settore della salute consumer, con soluzioni OTC affidabili che promuovono uno stile di vita più sano, ogni giorno.
Il nostro portafoglio comprende brand iconici come Armolipid, Saugella, Froben, Dermafresh, Foille, Essaven, Betadine e molti altri.
Negli ultimi quattro anni siamo cresciuti da 500 milioni a 1,2 miliardi di euro di fatturato, grazie a un mix vincente di acquisizioni strategiche e solide performance organiche.
Oggi, la nostra forte presenza in Europa si estende tra Francia, Italia, Paesi Bassi, Belgio, Spagna, Portogallo, Belux, DACH e oltre — e siamo solo all'inizio.
Non stiamo solo crescendo e trasformando il settore: stiamo creando un'eredità.
Perché scegliere noi?
Se cerchi un team performante, collaborativo e orientato al futuro, dove le tue idee contano davvero e il tuo impatto è concreto, unisciti a noi nella nostra missione di promuovere una vita più sana in tutta Europa. In Cooper Consumer Health uniamo l'agilità imprenditoriale alla forza e all'ambizione di un leader affermato.
I nostri valori sono alla base di tutto ciò che facciamo:
* Just own it – Ci comportiamo da imprenditori e facciamo accadere le cose.
* Choose to do it right – Collaboriamo con colleghi e clienti mettendo sempre al centro la salute dei consumatori.
* Stronger together – COOPERiamo per crescere e vincere come UN'UNICA SQUADRA.
* Enjoy outperforming – Creiamo valore oggi e per il futuro con passione e mentalità vincente.
Pronto a lasciare il segno? Unisciti a noi.
EHS OFFICER
La risorsa, inserita nel Team EHS dello stabilimento di Confienza, collaborerà con l'EHS Manager e con l'RSPP del sito per garantire la piena conformità alle normative e ai requisiti in ambito EHS. Il ruolo contribuisce attivamente alla promozione di un ambiente di lavoro sicuro, responsabile e conforme alla legislazione vigente.
Attività e Responsabilità principali:
* Supportare le attività del sito di Confienza, assicurando che tutto il personale disponga delle informazioni, delle istruzioni e della formazione necessarie in ambito EHS.
* Collaborare con l'RSPP nella gestione degli scadenziari e nell'organizzazione aziendale, al fine di garantire il rispetto degli obblighi previsti dal D. Lgs. 81/08 (formazione obbligatoria, sorveglianza sanitaria, riunioni periodiche, ecc.) e dal D. Lgs. 152/2006 (gestione ordinaria dei rifiuti, campionamenti, ecc.).
* Redigere e aggiornare la documentazione necessaria per la gestione della sicurezza nei contratti d'appalto (DUVRI), in conformità al D. Lgs. 81/08.
* Collaborare nell'aggiornamento delle procedure EHS
* Individuare i fattori di rischio e supportare la redazione delle valutazioni dei rischi (ergonomia, movimentazione dei carichi, agenti chimici, sicurezza macchine, incendio ecc.).
* Garantire il mantenimento del sistema di gestione Ambiente e Sicurezza, svolgendo attività di reporting (es. scorecard, CAPA, KPI, incidenti, near miss, consumi energetici, rifiuti, ecc.)
* Collaborare nella gestione delle pratiche autorizzative di stabilimento (antincendio, AUA, etc)
Qualifiche richieste:
* Laurea in Tecniche della Prevenzione, Ingegneria della Sicurezza, Ingegneria Ambientale, Scienze Ambientali, Chimica, Biologia, Biotecnologie o discipline scientifiche affini (preferibilmente con basi di chimica).
* Conoscenza di base della normativa italiana in materia di salute, sicurezza e ambiente (es. D. Lgs. 81/08 e D. Lgs. 152/06).
* Costituisce titolo preferenziale la familiarità con sistemi di gestione QHSE e/o con l'ambito chimico.
* Conoscenza della lingua inglese.
* Preferibile minima esperienza pregressa nel campo EHS
Completano il profilo le seguenti caratteristiche personali:
* Ottime capacità organizzative, precisione e attitudine al lavoro in Team
* Autonomia, proattività e capacità di gestione delle priorità.
Sede di lavoro: Via Robbio 35| 27030 CONFIENZA | Italy
La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (D.lgs. n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.lgs. n. 276/2003.
"Ai sensi degli Artt.13 e 23 del Decreto Legislativo 196/2003 si richiede espresso consenso al trattamento dei dati personali.