Titolo del ruolo: Tecnico/a di Manutenzione
Dipartimento: Operazioni / Assistenza Tecnica
Sede: Torino, Italia
Riporta a: Responsabile della Manutenzione o Responsabile Operativo
Descrizione del ruolo:
Azienda tecnologica in rapida crescita ricerca un/a Tecnico/a di Manutenzione per supportare l’installazione, la manutenzione e l’assistenza di sistemi automatizzati di stoccaggio intelligente. La figura ideale possiede competenze tecniche in ambito elettronico ed elettrico e sarà responsabile del corretto funzionamento delle apparecchiature installate presso i clienti.
Responsabilità principali:
* Eseguire attività di manutenzione preventiva e correttiva su sistemi automatizzati di stoccaggio.
* Diagnosticare e risolvere guasti relativi a componenti hardware, sensori, connettività e software di base.
* Documentare ogni intervento tecnico nel sistema gestionale interno.
* Collaborare con il team di supporto remoto per la risoluzione di problematiche complesse.
* Partecipare all’installazione e configurazione dei dispositivi presso i clienti.
* Rispettare le procedure di sicurezza e gli standard qualitativi aziendali.
* Fornire, se necessario, una formazione tecnica di base agli utenti finali o ai clienti.
Formazione ed esperienza:
* Diploma tecnico (istituto tecnico o professionale) in elettronica, meccatronica, elettrotecnica, informatica o simili.
* Almeno 2 anni di esperienza in ruoli simili, preferibilmente nella manutenzione di dispositivi elettronici o sistemi automatizzati.
* Diagnosi e riparazione di componenti elettrici/elettronici.
* Conoscenza di base di reti e dispositivi IoT.
* Precedente esperienza con sistemi automatici di stoccaggio, vending o simili sarà considerata un plus.
Competenze personali:
* Capacità di lavorare in autonomia e orientamento alla risoluzione dei problemi.
* Buone doti comunicative e orientamento al cliente.
* Disponibilità a viaggiare sul territorio nazionale (principalmente nord e centro Italia).
* È richiesta la conoscenza della lingua italiana. La conoscenza dell’inglese è considerata un plus, ma non è obbligatoria.
* Inserimento in un’azienda tecnologica innovativa, con prodotto proprietario.
* Formazione tecnica continua sui sistemi di stoccaggio automatizzato.
* Ambiente di lavoro dinamico e orientato all’innovazione.
* Auto aziendale per gli spostamenti lavorativi.
* Opportunità di crescita professionale nel team tecnico.
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