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Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per notevole istituto sanitario, un/a Contabile Senior Ciclo Passivo
La risorsa, all'interno dell'ufficio contabilità, si occuperà di:
· Gestione completa del ciclo passivo, registrazione e controllo delle fatture fornitori, note di credito e addebiti.
· Verifica della corretta imputazione contabile e del rispetto delle procedure aziendali e normative vigenti;
· Riconciliazionicontabili e analisi periodiche dei conti fornitori;
· Gestione dei pagamenti, scadenziari e quadrature con il bilancio;
· Supporto nelle chiusure mensili e annuali, predisposizione scritture di competenza e ratei/risconti;
· Interfaccia confornitori, uffici interni e revisori per la gestione delle problematiche contabili e documentali;
· Collaborazione con l'area tesoreria e controlling per la corretta rappresentazione dei dati economico-finanziari;
· Proposte di miglioramento dei processi contabili, anche tramite strumenti digitali e di automazione (es. workflow approvativi, OCR, sistemi ERP).
Requisiti:
· Diploma di Ragioneria o Laurea in Economia/discipline affini;
· Esperienza pregressa di 7-10 anni in ruoli contabili, principalmente nel ciclo passivo, preferibilmente in contesti strutturati o multinazionali;
· Ottima conoscenza dei principi contabili nazionali (OIC) e delle normative fiscali in materia di IVA, ritenute e imposte indirette;
· Esperienza consolidata nell'utilizzo di ERP complessi (preferibilmente SAP, Oracle, o equivalenti);
· Ottima padronanza di Excel e degli strumenti di reportistica gestionale;
· Conoscenza delle procedure di audit e di chiusura bilancio.
Contratto: diretto con l'azienda a tempo indeterminato con RAL (max. 35-36K) e inquadramento da valutare in base all'esperienza + buoni pasto.
Orario: full-time dal lunedì al venerdì in presenza dalle 9:00 alle 17:00.
Zona di lavoro: Cusano Milanino (MI).
#nordovest
La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.
Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito.
I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.