La risorsa selezionata si occuperà di monitorare la profittabilità e l'efficienza economica dei singoli centri operativi e di controllare i relativi costi, analizzando in modo puntuale gli indicatori operativi (KPI). Nello specifico, seguirà le seguenti attività: Rilevazione mensile degli indicatori operativi; Predisposizione di report mensili riferiti alle linee di business e agli investimenti effettuati; Costruzione di budget e forecast per il raggiungimento degli obiettivi di business stabiliti in collaborazione con i colleghi dei reparti; Confronto tra dati preventivi e consuntivi e i relativi scostamenti per permettere all'azienda e ai colleghi delle altre funzioni di valutare eventuali misure correttive. Requisiti richiesti: Laurea in discipline Economiche; Esperienza pregressa nel Controllo di Gestione di circa 1 anno; Buona conoscenza di base dei principi contabili e finanziari; Ottima padronanza di Excel e degli strumenti di analisi dati; Buona conoscenza della lingua inglese; Attitudine al lavoro per scadenze; Ottime capacità relazionali e di comunicazione a tutti i livelli aziendali. Il nostro cliente è uno strutturato gruppo internazionale operante nel settore turistico. Iniziale contratto a tempo determinato di un anno con prospettiva di trasformazione a tempo indeterminato; Retribuzione indicativamente compresa tra 25.000 EUR e 26.000 EUR; Buoni pasto inclusi; Opportunità di crescita in un ambiente stimolante e professionale; Possibilità di lavorare nel cuore di Torino, in un dinamico gruppo internazionale. Se sei interessato a questa posizione di Junior Controller, candidati subito e inizia il tuo percorso! Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.