Pubblicato il Pubblicato 17h fa
Mansioni della posizione
IntroduzioneOgni esperienza d’acquisto inizia anche grazie a te.Se cerchi un ruolo manageriale e a contatto con i team di più Punti Vendita, questa è l’occasione potrebbe essere la tua occasione.La posizioneCome Area Manager in Lidl Italia sei il punto di riferimento per 4-5 Punti Vendita: ogni tua decisione ha un impatto concreto sull’esperienza della clientela. Attraverso il tuo lavoro garantisci un’esperienza d’acquisto immediato, piacevole e di qualità, coordinando i team, monitorando le performance e creando un ambiente di lavoro positivo e stimolante.ResponsabilitàGestirai 4-5 punti vendita nella zona geografica che ti verrà assegnata al termine del periodo di formazione.Guiderai un team composto da 80-100 persone, valorizzando ogni talento e creando un ambiente di lavoro fondato sull’ascolto e il supporto reciproco.Collaborerai con gli Store Manager per sviluppare strategie commerciali mirate, con l’obiettivo di garantire risultati concreti e un servizio sempre all’altezza delle aspettative della clientela.Monitorerai gli indicatori di performance per definire obiettivi sfidanti e aiuterai i tuoi team a raggiungerli.Profilo ricercatoCome Area Manager in Lidl Italia, ti distingui per la capacità di gestire e motivare il team e assicurare il raggiungimento degli obiettivi commerciali.Requisiti e QualitàHai una laurea a indirizzo economico/gestionale.Hai esperienza consolidata nella gestione e nel coordinamento di team, preferibilmente nel settore della GDO.Possiedi ottime doti manageriali e di leadership, unite a un approccio proattivo per guidare team e risultati, anche in scenari complessi.Hai una mente analitica e non perdi mai la visione d’insieme per prendere decisioni efficaci.Sei disponibile a spostarti e ti adatti alle esigenze del territorio.Offerta di lavoroContratto trasparente: tempo indeterminato, con inquadramento al Livello Quadro (CCNL Confcommercio) e una retribuzione annua lorda di 45.000,00 €.Indennità di area: pari a 5.600 € lordi l’anno al conseguimento della piena operatività nel ruolo.Auto aziendale: a disposizione per uso lavorativo e privato, con tutti i relativi costi di gestione a carico dell’azienda, inclusi carta carburante, assicurazione, tagliandi e manutenzione.Buoni pasto e agevolazioni aziendali: buoni spesa e adesione a una piattaforma di scontistiche.Copertura assicurativa: contro gli infortuni, anche extra professionali.Strumenti di lavoro moderni come un iPad e un iPhone, quest’ultimo anche per uso personale.Ambiente di lavoro dinamico, inclusivo e orientato al lavoro di squadra in un’azienda che valorizza ogni persona.Formazione dedicata: in collaborazione con l’Università di Parma, il Master Lidl in Retail Management è un percorso formativo dedicato ai nostri Area Manager.Credenziali e opportunitàAzienda solida e strutturata: Lidl Italia contribuisce al 0,4% del PIL italiano e negli ultimi 5 anni ha investito oltre 2,1 miliardi per lo sviluppo.Obiettivo 2030: raggiungere 1.000 punti vendita.Possibilità concrete di sviluppo e carriera in Italia e a livello internazionale garantite da un processo annuale di Talent Management.Partecipazione a progetti di Responsabilità Sociale d’Impresa, come "Oltre il carrello" e "Sacchetto Antispreco".Entra nel teamNel team ogni giorno vale davvero.Vuoi esserci anche tu? Candidati subito!Riconosciamo l’importanza di un corretto processo di selezione improntato alla massima trasparenza, equità e immune da stereotipi legati al genere o ad altre caratteristiche personali.#J-18808-Ljbffr
