Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.
Your Goal, Our Mission!
I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.
Tor nasce per questo.
Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.
Tor – Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di
MARKETING MANAGER – DIVISIONE RETAIL (FMCG Premium | GDO)
con solida esperienza nel Retail Marketing in contesti FMCG strutturati, preferibilmente con esposizione a mercati esteri e forte orientamento al canale GDO.
Attività
La risorsa, a riporto del Direttore Marketing Global, avrà il compito di guidare e sviluppare le strategie di Retail Marketing per il mercato italiano e internazionale, con un ruolo attivo e promotore delle iniziative commerciali e di brand sul punto vendita.
In particolare si occuperà di:
* Definire e implementare la strategia di Retail Marketing per il canale GDO, in coerenza con il posizionamento premium del brand.
* Ideare e promuovere iniziative marketing a supporto delle vendite, con approccio analitico e data-driven.
* Coordinare e valorizzare il team
* Collaborare in modo strutturato con il team Digital & E-commerce trasversale al gruppo.
* Supportare lo sviluppo e l’espansione sui mercati esteri europei
* Contribuire all’evoluzione della funzione marketing verso una maggiore struttura, metodo e cultura del valore.
* Esperienza consolidata come Marketing Manager in aziende FMCG strutturate, con forte esposizione al canale GDO.
* Provenienza preferibile da contesti premium o ad alto posizionamento di marca.
* Background in Trade / Retail Marketing considerato un plus rilevante.
* Esperienza su mercati esteri (in particolare Europa).
* Inglese fluente + seconda lingua tra Tedesco o Spagnolo.
* Spiccate soft skills: leadership, determinazione, resilienza, capacità di influenzare e di prendere iniziativa.
* Approccio proattivo, concreto e orientato al risultato.
Chi cerca: Importante gruppo industriale italiano
Cosa offre:
* Inserimento diretto a tempo indeterminato
* Ruolo chiave, con elevata visibilità e impatto strategico.
* Contesto dinamico, strutturato, in fase di sviluppo e internazionalizzazione.
* RAL indicativa: 60.000 – 70.000 €
* NO auto aziendale.
Sede di lavoro: Provincia di Bologna
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).
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