Con oltre trent’anni di esperienza, Cesop HR Consulting Company è una realtà italiana che si dedica con passione alla consulenza in ambito Risorse Umane.
Punto di riferimento per aziende e professionisti su tutto il territorio nazionale, offre soluzioni personalizzate e innovative in employer branding, comunicazione, tecnologie HR, formazione e ricerca e selezione del personale.
Hai maturato esperienza nel mondo HR, nella consulenza o nello sviluppo commerciale e sei pronto/a per una nuova sfida strategica e dinamica?
Cerchiamo una figura con visione, intraprendenza e orientamento al risultato, capace di generare opportunità ad alto valore aggiunto e costruire relazioni solide con aziende, enti pubblici e università su scala nazionale.
Chi cerchiamo
Una risorsa con esperienza nella vendita di servizi complessi, con una forte sensibilità verso i temi dell’innovazione, dell’employer branding e della comunicazione HR.
Lavorerai a stretto contatto con il management e guiderai progetti chiave per lo sviluppo commerciale e il posizionamento strategico della nostra offerta sul mercato.
Responsabilità principali
* Identificazione di nuove opportunità commerciali attraverso canali digitali e network professionali
* Sviluppo di relazioni strutturate con aziende corporate, enti istituzionali e università
* Gestione e consolidamento del portafoglio clienti esistente
* Analisi delle esigenze dei clienti e sviluppo di soluzioni personalizzate in collaborazione con i team interni
* Coordinamento con le altre società del gruppo per progettare e implementare iniziative innovative in ambito HR, talent acquisition e digital communication
* Contributo attivo alla crescita e all’evoluzione dell’area commerciale
* Esperienza pregressa (minimo 3–5 anni) in ruoli di business development, HR consulting, sales B2B o affini
* Eccellenti capacità relazionali e di negoziazione
* Forte orientamento agli obiettivi, spirito di iniziativa e visione strategica
* Familiarità con il mondo HR, universitario e le dinamiche del mercato del lavoro
* Conoscenza degli strumenti digitali e dei principali social network professionali (LinkedIn, in primis)
* Inserimento in una realtà leader nei servizi HR e nella comunicazione per il mondo universitario e del lavoro
* Inquadramento commisurato all’esperienza e reale possibilità di crescita
* Progetti di ampio respiro, con visibilità nazionale e interlocutori di alto profilo
* Ambiente di lavoro dinamico, orientato all’innovazione e allo sviluppo delle persone
* Percorsi formativi e di aggiornamento continui
* Collaborazione diretta con il top management
Siamo alla ricerca di persone che vogliono fare la differenza. Se sei pronto/a a portare la tua esperienza in un contesto che premia l’intraprendenza e l’impatto, ti aspettiamo.
Invia la tua candidatura: sarà un piacere conoscerti.
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