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Junior responsible sourcing specialist- area pelletteria

Firenze
Openjobmetis
Pubblicato il 24 aprile
Descrizione

Openjobmetis S.p.A. – Divisione Permanent Placement ricerca per prestigiosa realtà multinazionale operante nel settore luxury:

Posizione

Junior Responsible Sourcing Specialist- Area Pelletteria

Requisiti

La risorsa sarà inserita all’interno del team Responsible Sourcing e avrà un ruolo chiave nella gestione e monitoraggio della filiera dei fornitori e produttori di pelletteria, con l’obiettivo di garantire la tracciabilità dei processi, dei materiali e il rispetto delle normative in materia di salute, sicurezza e ambiente, nonché delle best practice in ambito sociale.


Responsabilità principali

* Partecipazione ad attività di auditing presso aziende partner e fornitori (materie prime e prodotto finito), con focus su normative ambientali, sociali e HSE;
* Raccolta e analisi dati per garantire la tracciabilità dei processi, dei materiali e delle condizioni di lavoro;
* Aggiornamento delle valutazioni periodiche e gestione delle non conformità, supportando i fornitori nel processo di miglioramento;
* Monitoraggio dello stato di avanzamento degli audit tramite reportistica strutturata e aggiornamento costante dei dati.


Requisiti

* Conoscenza della normativa in materia di Salute, Sicurezza e Ambiente;
* Conoscenza dei sistemi di gestione, in particolare UNI EN ISO 14001 e ISO 45001;
* Laurea in Ingegneria Gestionale/Ambientale, Economia, Giurisprudenza o Tecniche della Prevenzione nell’Ambiente e nei Luoghi di Lavoro;
* Esperienza pregressa presso enti di certificazione/ispezione o in ambito CSR, Sustainability o HR Administration;
* Buona conoscenza della lingua inglese (livello B1 o superiore);
* Proattività, orientamento al risultato e capacità di relazionarsi con stakeholder interni ed esterni;
* Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale.


Iter di selezione

* Colloquio con Talent Acquisition Partner
* Colloquio con il Manager di riferimento
* Colloquio finale con Direzione e Hr

Altre informazioni

* Inserimento in contesto strutturato e internazionale inizialmente a tempo determinato
* Politiche di welfare aziendale
* Ticket restaurant


L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.

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