CENTRO PER L'IMPIEGO DI SETTIMO TORINESE
Il Centro per l’impiego eroga gratuitamente i servizi per il lavoro a favore di cittadini e imprese previsti dalla normativa nazionale e regionale. Svolge le funzioni esclusive assegnate dal d.lgs. 150/2015 e dal d.lgs. 151/2015, e s.m.i. a href='https://agenziapiemontelavoro.it/index.php?optio'
Il Centro per l’Impiego di Settimo Torinese seleziona, per conto di SETA S.p.A., primaria azienda del territorio attiva nei servizi ambientali e nella gestione della raccolta e trasporto dei rifiuti solidi urbani, una risorsa da inserire all’interno dell’Ufficio Risorse Umane – Area Amministrazione del Personale.
La figura avrà un ruolo operativo e di supporto strategico alle attività amministrative e gestionali legate al personale aziendale, contribuendo al corretto presidio degli adempimenti normativi e all’efficienza dei processi HR.
La risorsa sarà inserita all'interno dell’Ufficio Risorse Umane, farà parte di un team di 3 persone e si occuperà principalmente di amministrazione del personale.
Tipologia contrattuale: Tempo indeterminato – CCNL Utilitalia Servizi Ambientali, livello 5B
Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì, 8.00 – 17.00
Retribuzione annua lorda indicativa: € 31.830,00
Benefit: Ticket restaurant, premio annuale di risultato
La risorsa si occuperà in particolare di:
*
Gestione e controllo presenze, chiusura mensile e predisposizione dati per lo studio paghe;
*
Invio variabili stipendiali e controllo cedolini;
*
Rapporti con enti previdenziali e assistenziali;
*
Gestione TFR e pratiche relative ad assunzioni, proroghe, trasformazioni e cessazioni;
*
Supporto alle procedure di selezione e reclutamento del personale;
*
Compilazione documentazione relativa a infortuni, pensioni e cessioni del quinto;
*
Predisposizione reportistica HR (ferie, straordinari, assenteismo, ecc.);
*
Attività connesse a denunce contributive, CU, 770, autoliquidazione Inail.
Requisiti minimi di partecipazione
*
Diploma di scuola secondaria superiore;
*
Esperienza di almeno 3 anni in amministrazione del personale presso aziende o studi di consulenza;
*
Conoscenza della legislazione del lavoro e degli aspetti normativi/amministrativi;
*
Ottima conoscenza di un gestionale HR (Zucchetti costituisce titolo preferenziale) e del pacchetto Office, in particolare Excel;
*
Disponibilità immediata;
*
Possesso della cittadinanza italiana o di altro Stato membro UE, oppure valido permesso di soggiorno per cittadini extra-UE con adeguata conoscenza della lingua italiana;
*
Piena idoneità psico-fisica per lo svolgimento della mansione.
Requisiti di onorabilità
* Non aver riportato condanne, anche in via non definitiva, per i reati previsti al Libro II, Titolo XII, capo III, sez. I°, I°-bis e II° del Codice Penale (in caso contrario dovrà essere indicata la condanna e il procedimento in corso);
* Non essere stati revocati, dispensati o licenziati per accertata colpa grave o dolo da un impiego pubblico o privato;
* Non essere stati dichiarati decaduti da un pubblico impiego per aver conseguito lo stesso mediante documentazione falsa o viziata da invalidità non sanabile;
* Non avere o non aver avuto contenziosi legali o rapporti conflittuali in atto nei confronti di SETA S.p.A.
Competenze trasversali richieste
*
Capacità di lavorare in gruppo e di relazionarsi con colleghi e dipendenti;
*
Precisione, organizzazione e rispetto delle scadenze;
*
Doti di riservatezza e affidabilità;
*
Predisposizione alla formazione continua.
Modalità di invio della candidatura: Visualizza l'annuncio su IOLAVORO, clicca sul pulsante INVIA LA CANDIDATURA e compila il tuo profilo con tutte le informazioni. È necessaria l'autenticazione con Spid o CIE (Carta di identità elettronica). Se non hai ancora Spid puoi richiedere un supporto utilizzando la chat di assistenza
* Esperienza pregressa: DA 1 A 5 ANNI (Requisito Obbligatorio)
* Titolo di studio richiesto: DIPLOMA ISTR. SEC. SUPERIORE CON ACCESSO UNIV. (Requisito Obbligatorio)
* Patenti richieste: B (Requisito Obbligatorio)
* Luogo di lavoro: Settimo Torinese, Torino, Italia
* Tipo di contratto: CONTRATTO A TEMPO INDETERMINATO
* Modalità di lavoro: FULL TIME