Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Wyser ricerca e seleziona per una multinazionale leader di settore su sistemi di azionamento e di motorizzazione con oltre 100 anni di storia sto selezionando un:
Head Of Sales – Direttore Commerciale – Sales Director – Automazione Industriale – Elettrotecnica – Elettromeccanica – Meccatronica – Motori Elettrici – Azionamenti – Motion Control & Drive
Definire e implementare la strategia di vendita locale in linea con gli obiettivi aziendali e le priorità di mercato.
Guidare, motivare e sviluppare il team di vendita attraverso obiettivi chiari, monitoraggio delle prestazioni e coaching continuo.
Promuovere l'acquisizione di nuovi clienti e sostenere la crescita del business nei mercati esistenti e in quelli nuovi.
Costruire e mantenere solide relazioni con i clienti chiave e supportare negoziazioni commerciali complesse.
Monitorare le prestazioni di vendita, l'acquisizione di ordini e l'andamento dei ricavi, adottando azioni correttive quando necessario.
Identificare le opportunità di mercato, le esigenze dei clienti e le tendenze competitive per supportare l’espansione del mercato locale.
Fungere da principale punto di contatto commerciale con la Divisione della sede centrale e la Direzione regionale, garantendo un coordinamento e un reporting regolari.
Fungere da punto di riferimento per le questioni commerciali critiche e i problemi relativi ai clienti.
Esperienza: 7–10 anni di esperienza in ruoli di leadership nelle vendite, preferibilmente nel settore dei motori elettrici, degli azionamenti o dell'automazione industriale.
Competenza commerciale: Solida esperienza in strategia di vendita, sviluppo commerciale e gestione dei clienti chiave in un ambiente B2B industriale.
Capacità di leadership: Comprovata capacità di guidare, motivare e sviluppare team di vendita in un ambiente dinamico e orientato alle prestazioni.
Conoscenza del mercato: solida comprensione dei mercati industriali, delle esigenze dei clienti e delle dinamiche commerciali relative a motori, azionamenti e soluzioni di automazione.
Lingue: ottima padronanza dell’italiano e dell’inglese. La conoscenza del tedesco sarà considerata un plus.
Disponibilità a viaggiare: disponibilità a viaggiare occasionalmente sia a livello nazionale che internazionale.
Strumenti: Computer portatile aziendale, telefono cellulare e auto aziendale utilizzabili anche per uso personale.
Flessibilità: un ambiente di lavoro dinamico e flessibile con opzioni di lavoro ibrido e da remoto su misura per le esigenze personali. Assicurazione sanitaria: assicurazione sanitaria completa e copertura contro gli infortuni.
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