Ph3Payment Solution Business Developer /h3 pIn ottica di crescita del nostro Team Commerciale siamo alla ricerca di una figura di Payment Solution Business Developer che avrà un ruolo chiave nello sviluppo di una nuova area strategica del business, contribuendo alla diffusione delle soluzioni di pagamento all'interno della base clienti esistente. Sarà responsabile di sviluppare e consolidare la vendita del POS, valorizzando il portafoglio clienti già acquisito e contribuendo alla crescita di questa linea di business attraverso un approccio consulenziale. /p h3Responsabilità principali /h3 ul liGestire e sviluppare la vendita di soluzioni POS su clienti già attivi e nuovi clienti /li liIdentificare opportunità di upselling e cross‑selling all'interno del portafoglio clienti /li liSupportare i clienti nella scelta della soluzione di pagamento più adatta alle loro esigenze /li liContribuire allo sviluppo della strategia commerciale per il POS /li liPortare know‑how di settore e best practice all'interno del team /li liCollaborare con i team interni (sales, account management, operations, marketing) /li liMonitorare performance e risultati, con focus su obiettivi di vendita e attivazione /li /ul h3Su di te /h3 ul liHai esperienza pregressa maturata in un ruolo affine di almeno 1–2 anni /li liPossiedi una spiccata attitudine commerciale e un forte orientamento al risultato /li liDimestichezza nell'utilizzo dei principali strumenti informatici /li /ul h3Cosa Offriamo /h3 ul liContratto a tempo determinato e RAL commisurati all'esperienza maturata /li liBonus variabile mensile commisurato ai risultati raggiunti /li liUn voucher da 40 € mensili da poter utilizzare sulla nostra App di Treatwell /li liRimborso chilometrico /li liBuoni pasto dal valore di 10 euro per ogni giorno lavorato /li liScontistica del 40 % su Italo Treno ed altre convenzioni aziendali dedicate a te /li liTutti gli strumenti/device in dotazione per svolgere al meglio il tuo lavoro /li /ul h3Pari opportunità /h3 pIn Treatwell ci impegniamo a creare e garantire un ambiente di lavoro inclusivo, basato sul rispetto reciproco e la valorizzazione di ognuno, offrendo pari opportunità a tutti i nostri candidati e dipendenti. /p /p #J-18808-Ljbffr