Per ampliamento del nostro team Aerospazio stiamo cercando un
CLM Project Manager
Compiti e responsabilità :
* gestione tecnica del progetto;
* coordinamento delle attività interne al perimetro della funzione Manufacturing;
* raccogliere ed armonizzare i requisiti eterogenei provenienti dai diversi plant interessati;
* verificare puntualmente l’avanzamento del progetto rispetto la pianificazione attesa;
* coordinare e all’esigenza eseguire test UAT delle funzionalità rilasciate;
* tracciare tutte le issue sia di tipo enhancement che di tipo bug dalla creazione, pianificazione, test e rilascio;
redigere documentazione per ingaggio attività di formazione
Il profilo ideale è in possesso dei seguenti requisiti :
* Laurea in Ingegneria
* competenza tecnica su soluzioni MES e nello specifico soluzioni Siemens Opcenter Execution;
* competenza tecnica su soluzioni PLM e nello specifico soluzione Siemens Teamcenter Unified con particolare focus su modulo Easyplan;
* competenza tecnica su ERP SAP, moduli PP e MM;
* competenza su tematiche di integrazione tra soluzioni MES-PLM-ERP;
* capacità di comunicazione e leadership;
* capacità di problem-solving
* gestione del tempo e delle priorità;
Sede di lavoro : Bacoli (Na)
Modalità di lavoro : presenza in sede
Offerta : CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del / la candidato / a
Cosa offriamo
Opportunità di partecipare a progetti stimolanti e innovativi, contribuendo allo sviluppo di missioni spaziali di rilevanza globale. Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies".
Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.
Benefit
accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.
Sviluppo
Career coaching; in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di unlearningpathe obiettiviannuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale
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