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Hr business developer - trento (tn)

Trento
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Responsabile sviluppo commerciale
Pubblicato il 30 ottobre
Descrizione

Descrizione aziendaOpenjobmetis S.P.A. è l Agenzia per il Lavoro presente sul mercato Italiano da oltre 20 anni, attiva nella somministrazione, ricerca, ricollocazione e formazione del personale.PosizioneRicerchiamo e selezioniamo un/una HR Business Developer da inserire nel Team della filiale Trento (TN).RESPONSABILITA Il/La HR Business Developer ha la responsabilità di sviluppare commercialmente l attività sul territorio di competenza, pianificando visite, implementando azioni di business development coerenti con la struttura del mercato del lavoro locale, oltre ad attività di fidelizzazione della clientela.NEL DETTAGLIO LE ATTIVITA DA SVOLGERE:Ha la responsabilità del budget e dei risultati economici del territorio di competenza (Fatturato, margine)Ha la responsabilità della mappatura del territorio, del prospecting e dell analisi del posizionamento della concorrenzaPromuove azioni di business development e attività di fidelizzazione della clientelaPromuove azioni di cross sellingSviluppa una relazione di partnership per i clienti fornendo loro consulenza e supporto nella implementazione e gestioni di cambiamenti organizzativi e di contesto giuridico-normativoRedige le offerte commerciali sui servizi al cliente in accordo con le direttive commerciali.Gestisce la negoziazione e la relazione commerciale con il cliente.Si coordina con gli altri ruoli di filiale al fine di erogare il servizio al clienteRequisitiLaurea in Materie economiche e/o giuridicheAlmeno 2 anni di esperienza in posizioni commerciali preferibilmente in APLOttima conoscenza del pacchetto office ed in particolare di ExcelConoscenza del CRM SalesForceCOMPETENZE Forte Orientamento al clienteOrientamento al risultatoVisione strategica e pensieroProblem SolvingGestione dei collaboratoriSi richiede disponibilità Full TimeAltre informazioniCosa ti offriamo Inserimento a tempo determinato 6 (sei) mesi.Retribuzione profili junior compresa tra 25.000 - 30.000 Retribuzione profili senior con almeno 3 anni di esperienza compresa tra 30.000 - 35.000 Un ambiente dinamico, dove il confronto è quotidianoUn piano di crescita competente, con formazione continua su misuraSistema Welfare & Benefits (WoW), con attenzione al benessere e alla genitorialità (WoW Parental Edition)Iniziative concrete di Diversity, Equity & Inclusion (DE&I): ci impegniamo ogni giorno su gender equity, LGBTQ+, age diversity, disabilità, etnie e culturaAmbiente dinamico con forte orientamento al raggiungimento dei risultati e al lavoro in teamVuoi essere protagonista del cambiamento?Nel nostro Gruppo non troverai slogan vuoti. Cerchiamo persone curiose, concrete e con voglia di mettersi in gioco davvero.Cerchiamo persone vere, non solo talenti .Unisciti al team Openjobmetis!L annuncio è rivolto a personale ambosesso in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell inclusione.#LI-MC10 by helplavoro.It

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