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Contabile d'hotel (cortina d'ampezzo)

Cortina d'Ampezzo
Adecco Italia
Contabile
Pubblicato il 4 marzo
Descrizione

Adecco Italia – Divisione Permanent ricerca per cliente operante nel settore hospitality di lusso un/una:

Contabile d’Hotel

Per realtà dinamica e in forte espansione nel segmento 5 stelle lusso, caratterizzata da un concept creativo e da una forte attenzione a design, cultura ed esperienza dell’ospite, ricerchiamo una figura di Contabile d’Hotel da inserire all’interno della funzione Amministrazione, Finanza e Controllo.

La risorsa riporterà direttamente al Cluster Director of Finance e avrà un ruolo chiave nella gestione delle attività contabili e amministrative, garantendo accuratezza, conformità normativa e supporto ai processi decisionali aziendali.

Responsabilità principali

- Gestione della fatturazione attiva e degli incassi, inclusa la quadratura contabile e il monitoraggio del flusso di cassa
- Controllo e gestione delle casse e POS, con verifica della documentazione fiscale
- Monitoraggio e gestione dei crediti
- Gestione della fatturazione passiva, con registrazione e controllo delle fatture fornitori
- Verifica degli addebiti relativi a collaborazioni esterne e servizi
- Presidio della conformità ai principi contabili italiani e alla normativa fiscale
- Supporto alle attività propedeutiche alla liquidazione IVA e alla gestione dell’imposta di soggiorno
- Supporto nelle chiusure contabili periodiche e nella redazione di report finanziari
- Collaborazione con consulenti esterni, revisori e fiscalisti
- Contributo al miglioramento dei processi amministrativi e finanziari

Requisiti

- Laurea in Economia o discipline affini
- Esperienza di almeno 2 anni in ruolo analogo, preferibilmente nel settore alberghiero
- Conoscenza dei principi contabili e della normativa fiscale italiana
- Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel
- Familiarità con software contabili (es. SAP, Microsoft Dynamics 365 Business Central o equivalenti)

Cosa offriamo

contratto CCNL turismo pubblici esercizi con livello commisurato all'esperienza. Primo contratto a tempo determinato di un anno e successivo rinnovo a tempo indeterminato.

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