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Sales account - pavia - divisione automotive (bardi)

Bardi
Wurth Italia
Account manager
Pubblicato il 30 settembre
Descrizione

Overview
In Würth Italia sappiamo che ci vuole coraggio per cambiare le regole del gioco, e il nostro obiettivo è offrire una customer experience sempre più all'avanguardia.
Stiamo cercando un Sales Account Automotive per l'area di Pavia.
Di cosa ti occuperai?
A supporto diretto del Regional Area Manager di riferimento, l'obiettivo del tuo ruolo è l'ampliamento del business, con la responsabilità della crescita del fatturato e dell'ampliamento della clientela, attraverso l'implementazione delle strategie aziendali e garantendo una eccellente customer experience.
Come sarà una tua giornata tipo?
Il ruolo richiede dinamicità: ti occuperai di ricercare soluzioni per ampliare il tuo portafoglio clienti di piccole strutture e/o artigiani che operano nella tua zona di competenza, fidelizzandoli e massimizzando le loro opportunità di acquisto.
Avrai inoltre la possibilità di collaborare attivamente con tutti i punti di contatto, inclusi i colleghi della parte Retail e le figure specialistiche territoriali e di settore, per raggiungere i tuoi obiettivi di business e offrire una customer experience positiva.
Sei la persona giusta per noi se hai una combinazione di formazione orientata ai dati, mindset digitale e competenze di relazione e negoziazione.
Responsibilities
Supportare il Regional Area Manager nell'ampliamento del business locale, con responsabilità sulla crescita del fatturato e sull'ampliamento della clientela.
Implementare le strategie aziendali e garantire un'eccellente customer experience.
Ricercare soluzioni per espandere il portafoglio clienti di piccole strutture e artigiani nella zona di competenza.
Fidelizzare i clienti esistenti e massimizzare le opportunità di acquisto.
Collaborare attivamente con i punti di contatto interni (Retail, team territoriali e di settore) per raggiungere gli obiettivi di business.
Qualifications
Percorso formativo orientato ai dati (es. laurea in ambito economico).
Spiccato digital mindset.
Capacità analitiche e orientamento al business.
Ottima capacità di networking.
Buone competenze di negoziazione.
Benefits
Enorme impatto: contribuire a Dare to Build Different insieme a Würth Italia.
Possibilità di crescita professionale: l'80% dei Manager proviene da percorsi di sviluppo interni nazionali e internazionali; opportunità di crescita in ruoli di responsabilità crescente.
Tante opportunità formative: corsi di lingua, piano di digital upskilling e percorso formativo tramite ApprendiMenti.
Attività sociali e networking: partecipazione a tornei e momenti di networking.
Piano di People Care in evoluzione: accesso a Würth loves You, una piattaforma con quattro aree di attenzione alle nostre persone.
Opportunità di contribuire con le proprie idee: incontri con Community dedicate a inclusione generazionale e di genere, e partecipazione a Impulso, contest dedicato all'innovazione.
Strumenti e vantaggi: autovettura aziendale, iPad, laptop e buoni pasto.
Contratto di lavoro dipendente con retribuzione fissa + variabile legata al raggiungimento degli obiettivi.
Qualcosa che forse non sai di noi: Würth Italia è leader mondiale nella distribuzione di prodotti e sistemi per fissaggio e montaggio, con oltre 130000 referenze.
La nostra mission è diventare leader nella customer experience e offrire soluzioni digitali di automazione degli acquisti (E-Procurement) e innovazione dei processi di lavoro (Virtual & Mixed Reality, Metaverso) attraverso un modello di business omnicanale.
Würth Italia è tra le 150 aziende certificate Top Employers 2025, unica realtà altoatesina.
La presente selezione è valida anche per il collocamento mirato ex L. 68/1999.
La ricerca è rivolta a uomini e donne ex L.903/77 e in osservanza del DLgs.196/03 art 7/13/2.
#J-18808-Ljbffr

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