Il ruolo
Cerchiamo un/una Product Owner con forte orientamento alla delivery che presidii il collegamento tra business, coach e team tecnico.
La persona avrà il compito di trasformare richieste, problemi operativi e priorità di business in un backlog chiaro, ordinato e sostenibile, contribuendo a migliorare qualità di esecuzione, prevedibilità e focus del team. Delivery management, gestione del flusso e coordinamento operativo sono parte integrante del ruolo.
Responsabilità principali
* decidere le priorità del backlog operativo, assicurando che input e feedback provenienti da founder, coach e clienti convergano in un unico backlog coerente
* presidiare il triage quotidiano su Linear: valutare ogni nuova segnalazione, classificarla, assegnarle priorità e garantire che i ticket in planned rispettino la Definition of Ready
* raccogliere e chiarire richieste provenienti da founder, coach e operations; tradurre bisogni e problemi in ticket ben strutturati con acceptance criteria completi
* distinguere tra urgenze reali, miglioramenti minori e iniziative più ampie
* gestire avanzamento, dipendenze e blocchi con il team tecnico
* mantenere ordine e trasparenza sul flusso di lavoro
* garantire il rispetto della Definition of Done prima della chiusura dei ticket
* evidenziare colli di bottiglia, criticità ricorrenti e aree di inefficienza
* contribuire al miglioramento continuo del processo di delivery
Struttura e relazioni
Il ruolo riporta al CTO per le decisioni tecniche e di processo. Sul backlog operativo — priorità, sequenza, acceptance criteria — il PO ha piena autonomia decisionale.
Si assicuri che tutte le informazioni della sua candidatura siano aggiornate e corrette prima di cogliere questa opportunità.
Tipologie relazioni
* Founder - Settimanale -Allineare priorità strategiche e raccogliere nuovi input
* Dev team - Quotidiano - Triage, blocchi, avanzamento
* Coach - Su richiesta - (Slack)Chiarimenti operativi e feedback dal campo
Profilo ricercato
Cerchiamo una persona con esperienza concreta in contesti digitali, capace di lavorare in modo strutturato e con autonomia, senza perdere chiarezza e senso delle priorità.
Requisiti
* esperienza in ruoli come Product Owner, Delivery Manager, Digital Project Manager o simili
* esperienza nella gestione di backlog, ticketing, priorità e coordinamento operativo
* capacità di tradurre richieste non tecniche in attività chiare per il team di sviluppo
* buona comprensione dei processi di sviluppo software, anche senza background da sviluppatore
* ottima capacità di sintesi scritta e organizzazione del lavoro
* familiarità con strumenti come Linear, Jira o equivalenti
* autonomia, metodo e solidità operativa
Formazione
* laurea in economia, ingegneria gestionale, management, digital business o discipline affini oppure
* esperienza significativa in ruoli analoghi in contesti software o digitali
Costituiscono un plus:
* esperienza in startup o realtà ad alta variabilità
* esperienza con prodotti mobile o servizi digitali premium
* sensibilità verso UX, processi e qualità del servizio
Competenze xrdztoy personali
* chiarezza
* ordine mentale
* affidabilità
* capacità di definire priorità
* capacità di dire no in modo costruttivo
* capacità di interlocuzione con profili diversi
* fermezza nelle decisioni operative
* pragmatismo
* attenzione al dettaglio
Criteri di successo
* tempo medio tra ricezione di un input e creazione del ticket su Linear ≤ 24 ore
* zero ticket pianificati nello sprint privi di acceptance criteria completi
* riduzione delle riaperture di ticket già chiusi nel trimestre
Obiettivo del ruolo
Questo ruolo è centrale per aiutarci a:
* ridurre ambiguità e dispersione operativa
* migliorare la qualità del backlog e della delivery
* proteggere il focus del team tecnico
* aumentare coerenza e affidabilità nell'esecuzione
Sede: Milano (con modalità di lavoro Ibrido) zona Maciachini
Contratto: TI full time o part time (minimo 75%)
RAL: 40-60K
:444/careers/MTAwMTE