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Addetto/a amministrazione - nh collection torino piazza carlina

Torino
Hosco.com
Pubblicato il 25 marzo
Descrizione

Quale sarà la tua missione? In qualità di Addetto/a all’Amministrazione, riportando direttamente al commercialista della società proprietaria e collaborando con il dipartimento amministrativo‑contabile di Minor Hotels Italia, sarai responsabile della gestione di diverse attività finanziarie e amministrative dell’hotel. Cosa dovrai fare?

Contabilizzazione delle fatture clienti/fornitori; Solleciti e riconciliazioni clienti; Contabilità generale (accrual, risconti etc); Ordini di acquisto e gestione inventari; Gestione amministrativa del personale; Contabilizzazione degli incassi con manual template in SAP, dei pagamenti effettuati con F24, e delle carte di credito; Pagamenti stipendi/contributi payroll; Verifica e pagamento della City Tax;

Cosa stiamo cercando?

Diploma di ragioneria (o equivalente) o laurea in Economia Esperienza di almeno 3/4 anni in ambito amministrativo/contabile in strutture alberghiere o in aziende modernamente organizzate del settore retail o in studi professionali Conoscenza della contabilità, dei sistemi SAP, conoscenza delle piattaforme Bavel - Voxel, CoverManager, DWP - Accenture, conoscenza approfondita dei fogli di calcolo. Conoscenze di base relative alle principali dichiarazioni: IVA, 770, Intrastat, Esterometro, Certificazione Unica Autonoma, Unico. Buon livello di inglese orale e scritto. Conoscenza dei principali strumenti d’ufficio (word processor, foglio elettronico, database, ecc.). Organizzazione e ordine.

Perché scegliere noi? In Minor Hotels Europe & Americas ci impegniamo a creare carriere entusiasmanti in tutto il mondo ed esperienze interculturali. Il nostro viaggio è alimentato dalla passione e dalla dedizione dei nostri incredibili team, che godono anche di vantaggi stimolanti ed esclusivi quali:

Esperienza mondiale - diversità di 150 nazionalità diverse. Opportunità di sviluppo della carriera ricca di sfide nazionali e internazionali. Ampia gamma di programmi di formazione per migliorare le proprie competenze. Iniziative di benessere, tra cui condizioni di lavoro flessibili. Programmi di riconoscimento per i membri del team, tra cui le date memorabili. Possibilità di fare la differenza attraverso il nostro programma di sostenibilità e le iniziative di volontariato. Tariffe e promozioni per i membri del team, che offrono tariffe scontate nei nostri hotel in tutto il mondo e vantaggi esclusivi attraverso il nostro programma di fidelizzazione aziendale.

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