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Isf linea air - valle d'aosta/parte piemonte

Torino
Pharma Point Srl
Pubblicato il 17 settembre
Descrizione

Pharma Point per conto di Chiesi Italia ricerca:

Informatore Medico Scientifico Linea Air – Valle D’Aosta/parte del Piemonte
Territorio di competenza: Valle D’Aosta, parte Piemonte

Residenza preferenziale: Aosta, Ivrea

L’informatore, all’interno della Business Unit Air, si occupa di promuovere in modo completo, autonomo ed efficace l’informazione scientifica sui prodotti della linea AIR, assicurandone il corretto utilizzo nel rispetto delle linee guida aziendali, dei valori, del codice etico e delle normative vigenti.

Responsabilità principali:
Promuovere l’informazione scientifica sui prodotti di competenza (Foster polvere, Clenil A, Fluibron A) garantendone il corretto utilizzo
Individuare opportunità di sviluppo dell’area sulla base dei bisogni del territorio e delle attività della concorrenza
Analizzare dati di mercato e risultati per aggiornare obiettivi e definire azioni mirate con l’Area Manager
Consolidare relazioni con i medici, individuandone i bisogni formativi e presentando relazioni medico-scientifiche
Invitare i medici a congressi scientifici per rafforzare la relazione con l’Azienda
Aggiornarsi costantemente sulle novità terapeutiche e sui nuovi prodotti
Requisiti
Laurea in discipline scientifiche (ai sensi del DL 541/1992)
Almeno 2-3 anni di esperienza come ISF
Solida conoscenza medico-scientifica e del contesto sanitario locale
Capacità analitiche, orientamento al risultato, pianificazione e organizzazione
Conoscenza delle normative di settore (farmacovigilanza, eventi scientifici, codice deontologico, normative regionali)
Capacità di comunicazione e gestione di relazioni con specialisti, KOL e decisori chiave

Pharma Point e l’azienda cliente vietano la discriminazione dei propri dipendenti sulla base della razza, dell'origine etnica, della religione o delle convinzioni personali, del sesso (compresa la gravidanza, l'identità di genere e l'orientamento sessuale), della nazionalità, dell'età, della disabilità o di qualsiasi informazione genetica.
Gli annunci di lavoro devono essere rivolti a entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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