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Specialista commerciale del condizionamento (verona)

Verona
Aermec
Commerciale
Pubblicato il 3 dicembre
Descrizione

Aermec S.P.A., storica realtà produttiva e marchio di riferimento in Italia e all'estero nel settore del condizionamento e della climatizzazione, è alla ricerca per la propria sede di Bevilacqua (VR) di un/a: INGEGNERE TECNICO COMMERCIALE La posizione Per incremento d'organico stiamo ricercando una figura di Ingegnere Tecnico Commerciale da inserire all'interno del nostro Ufficio Commerciale. La risorsa selezionata farà riferimento principale al Direttore Vendite Export e si rapporterà con gli Area Managers e i colleghi Tecnici Commerciali, con il Servizio Assistenza aziendale e con i distributori Aermec esteri. Le sue attività principali riguarderanno: Supporto tecnico agli Area Managers di riferimento e al Servizio Assistenza aziendale; Consulenza tecnica a distributori Aermec e clienti esteri; Supporto tecnico e collaborazione a nuove opportunità di business aziendali; Redazione direport su nuove tendenze a supporto del marketing; Analisidi mercato, analisi della concorrenza. Cosa cerchiamo Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti: Laurea in ingegneria energetica, meccanica, elettrotecnica o affini; Motivazione ad acquisire un'approfondita conoscenza dei prodotti aziendali e dei servizi offerti; Ottima conoscenza della lingua inglese (B2-C1), preferibile la conoscenza di una seconda lingua; Buona conoscenza del sistema operativo Windows e dell'applicativo Office; Disponibilità a trasferte internazionali; Orientamentoal risultato; Orientamentoal cliente; Empatia, ottime doti comunicative e relazionali; Flessibilitàe capacità di problem solving; Attitudine al lavoro di squadra. La nostra offerta Lavoro giornaliero con orario 8:00 – 17:00; Mensa aziendale; Formazione interna ed esterna; Periododi affiancamento con risorse dedicate; Possibilità di forte crescita di competenze sia in ambito tecnico che gestionale; Inquadramento, secondo il CCNL del settore metalmeccanico, ad un livello commisurato all'esperienza del candidato/a; Elementi retributivi integrativi: premio feriale e premio di risultato; Buono Welfare.

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