Ruolo: L'addetto paghe e contributi è un professionista specializzato nella gestione del sistema di remunerazione dei dipendenti aziendali.
La figura si occupa della corretta gestione degli obblighi legati al personale, come ad esempio la gestione dei cedolini, gli adempimenti fiscali e contributivi, la certificazione unica, l'autoliquidazione INAIL e la F24.
Inoltre, l'addetto paghe e contributi si occuperà principalmente di:
- Elaborazione dei cedolini e relativi adempimenti fiscali e contributivi;
- Gestione degli adempimenti annuali concernenti la gestione del personale dipendente (Modelli CU/certificazione unica - Modello 770 - Autoliquidazione INAIL -F24) e degli adempimenti periodici (Modello Uniemens);
- Consulenza ordinaria ai clienti in materia giuslavoristica;
- Gestione delle pratiche di assunzioni, trasformazioni, cessazioni dipendenti;
- Elaborazione comunicazioni online con centri per l'impiego, istituti ed enti di previdenza;
- Elaborazione Libro Unico dipendenti e collaboratori;
- Gestione ammortizzatori sociali.
Il candidato ideale sarà in grado di fornire consulenza specializzata sui temi della gestione del personale e dei rapporti con gli enti previdenziali. Le competenze richieste includono una buona conoscenza della normativa giuslavoristica italiana, oltre a capacità di analisi e problem-solving.