Spina Group è una società italiana con resistente spirito internazionale che opera da oltre 30 anni nella progettazione, produzione e rivendita di materiale elettrico e di attrezzature per impianti industriali. Ci proponiamo come unico interlocutore nei settori Oil & Gas, Petrolchimico, Energia, Infrastrutture e Trasporti, offrendo un pacchetto completo di prodotti, un catalogo comprendente oltre 500.000 articoli.
Da maggio 2024 facciamo parte del gruppo Niedax, uno dei principali produttori e fornitori di sistemi di gestione dei cavi a livello mondiale e che opera in oltre 30 paesi. Niedax Group si fonda su decenni di esperienza e innovazione e impiega oggi oltre 2.500 persone in tutto il mondo.
HR Technical Recruiter - Part time
📢 Siamo alla ricerca di una figura Junior per il nostro team Risorse Umane con esperienza nel settore tecnico!
La risorsa, affiancata dal team HR, si occuperà delle attività di ricerca e selezione del personale, contribuendo ai processi di recruiting e alla crescita dell’organizzazione.
Attività principali:
- Pubblicazione degli annunci di lavoro sui principali portali
- Screening dei CV e prima valutazione dei candidati
- Ricerca attiva di profili su portali di ricerca
- Aggiornamento dei database candidati e dei report di recruiting
Requisiti:
- Diploma o Laurea (preferibilmente in ambito Umanistico, Psicologia o Economia)
- Esperienza di ricerca e selezione nel settore tecnico/industriale
- Interesse per il settore HR e forte motivazione nel ruolo
- Buone capacità comunicative e relazionali
- Buona conoscenza dei portali di ricerca
- Buona conoscenza della lingua inglese
Cosa offriamo :
- Contratto Part time con contratto iniziale tempo determinato
- Formazione interna e affiancamento iniziale
- Possibilità di lavorare in modo flessibile
- Asset tecnologici aziendali in dotazione
- Ambiente dinamico, collaborativo e orientato alla crescita professionale
Le ricerche sono rivolte a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77) in conformità con la normativa vigente e a persone appartenenti alle categorie protette, in base alla Legge 68/1999.
I dati personali forniti saranno trattati in conformità con il Regolamento UE 679/2016 (GDPR) e il Codice Privacy italiano e saranno utilizzati esclusivamente per il processo di selezione.