PpE.CO Energia Corrente nasce nel 2007 dal Consorzio per le Risorse Energetiche (CRE) con l’obiettivo di fornire ai soci energia elettrica a condizioni competitive, garantendo elevati standard di servizio. /p pOggi è una società di vendita di energia elettrica e gas naturale che fornisce imprese e famiglie su tutto il territorio nazionale ed è tra le prime ad offrire servizi avanzati per la mobilità elettrica e l’efficientamento energetico. /p pSi ricerca POWER TRADER da inserire nell’area Energy Trading Portfolio Management. /p h3Attività /h3 ul liSviluppare ed eseguire strategie di trading giornaliere e infragiornaliere nei mercati dell'energia elettrica e del gas naturale, con l'obiettivo di ottimizzare la redditività /li ligestione dei book di prop trading assegnati Power (ITA; DE; FR); /li lisviluppo e applicazione di strategie di trading innovative con focus sull'Italia; /li lisupporto nello sviluppo di modelli fondamentali e di algo-trading. /li /ul pIl candidato ideale ha conseguito una laurea triennale/magistrale in materie economiche, statistiche, matematiche, finanziarie quantitative (o titolo accademico equipollente) ed ha maturato un’esperienza di almeno 3/4 anni all’interno del desk di energy management di utility. /p ul lispiccate capacità analitiche e abilità di gestire alti livelli di complessità; /li licapacità di lavorare in team e sotto pressione, mantenendo un forte orientamento al risultato; /li liottima capacità comunicativa e ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata; /li liottima conoscenza dei principali applicativi informatici. /li /ul pSaranno tenute in prioritaria considerazione le candidature di soggetti che abbiano buona conoscenza, oltre che dei mercati power, dei mercati gas oil. /p h3Luogo di lavoro /h3 pCesena /p pVerranno valutate solo candidature di persone residenti in Italia e disponibili al trasferimento. /p h3Orario /h3 pfull-time dal lunedì al venerdì; /p ul liInserimento diretto in azienda CCNL Commercio. /li liFlessibilità oraria; /li liBuoni pasto /li liWelfare aziendale; /li liAmbiente di lavoro giovane e caratterizzato da un forte senso di appartenenza, spirito di squadra e valorizzazione del potenziale; /li liLivello di inquadramento e relativa RAL verranno definiti in funzione della seniority dei candidati. /li /ul pLa ricerca è rivolta ad ambo e sessi (L. 903/77). /p pLe persone interessate ed in possesso dei requisiti richiesti possono inviare il proprio CV, comprensivo dell'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Dlgs 196/03 e dell’art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679). /p /p #J-18808-Ljbffr