H3Azienda /h3pSolida realtà di strongpiccolissime dimensioni /strong, operante nel settore strongluxury /strong, con sede a strongMilano (Zona Missori) /strong e capogruppo in strongSvizzera /strong, è alla ricerca di un strongChief Accountant /strong. /ppL'azienda offre un ambiente strongfamiliare, ben organizzato e stabile /strong. La risorsa entrerà in un ruolo chiave, strongrispondendo direttamente alla proprietà italiana /strong e gestendo una persona, ma con un'attività strongmolto operativa /strong: oltre al coordinamento, sarà coinvolta direttamente in tutti gli aspetti contabili e amministrativi. /ph3Offerta /h3pLa risorsa affiancherà l'attuale Capo Contabile fino al suo pensionamento a strongdicembre 2025 /strong, avendo così il tempo per acquisire tutte le competenze specifiche dell'azienda. strongDa gennaio 2026 /strong, assumerà la piena gestione delle attività strongamministrative, contabili e finanziarie /strong, con il supporto di una risorsa, e sarà il punto di riferimento per la proprietà italiana. /ppQuesto non è un ruolo di pura supervisione: oltre a coordinare, sarà necessario strongoperare direttamente /strong su tutti gli aspetti della contabilità e delle attività amministrative aziendali. /ppLa risorsa selezionata si occuperà delle seguenti attività: /pullistrongGestione amministrativa: /strong supervisione di una risorsa amministrativa. /lilistrongContabilità generale: /strong prima nota, contabilità clienti/fornitori, riconciliazioni bancarie. /lilistrongReportistica mensile: /strong analisi dei costi e redazione dei report per la capogruppo svizzera. /lilistrongBudget e bilanci: /strong predisposizione del budget annuale, dei bilancini mensili e di quello annuale. /lilistrongRevisione e compliance: /strong preparazione della documentazione per revisori e sindaci. /lilistrongGestione beni ammortizzabili: /strong aggiornamento del file Excel per acquisti, vendite e movimentazioni. /lilistrongDichiarazioni fiscali: /strong supporto per IVA, LIPE, Bollo virtuale, CU e 770 in collaborazione con il commercialista. /lilistrongGestione lettere d'intento: /strong inserimento e aggiornamento del plafond su AS400. /lilistrongRegistri IVA: /strong controllo fatture fornitori e corretto assoggettamento IVA. /lilistrongCorrispettivi: /strong gestione telematica e registratore elettronico. /lilistrongBanche: /strong gestione dei rapporti bancari e pagamenti ai fornitori. /lilistrongTransfer pricing: /strong predisposizione della documentazione Master e Country File con supporto della società di audit. /lilistrongGestione del personale: /strong supervisione delle presenze, registrazioni contabili relative a paghe e contributi. /lilistrongAgenti: /strong calcolo provvigioni, gestione FIRR, assunzioni/cessazioni e rinnovi delle zone. /lilistrongPrivacy e sicurezza: /strong gestione documentale in collaborazione con i consulenti, ruolo di RSPP, formazione e compliance normativa. /li /ulh3Formazione e Affiancamento /h3pL'attuale Capo Contabile sarà disponibile strongfino a dicembre 2025 /strong per garantire un passaggio di consegne strutturato, offrendo strongun'importante opportunità di apprendimento /strong. Il nuovo Chief Accountant avrà quindi il tempo necessario per approfondire processi, strumenti e dinamiche aziendali prima di assumere pienamente il ruolo. /ph3Competenze ed Esperienza /h3pstrongREQUISITI DELLA POSIZIONE: /strong /pullistrongEsperienza: /strong 7-15 anni nel ruolo. /lilistrongCompetenze contabili: /strong conoscenza approfondita della contabilità generale fino al bilancio ante imposte. /lilistrongConoscenze fiscali: /strong buona padronanza della normativa contabile e fiscale. /lilistrongConoscenza del transfer pricing: /strong sarebbe gradita la conoscenza di tematiche relative al transfer pricing, data la frequente interazione con paesi esteri all'interno del gruppo. /lilistrongStrumenti informatici: /strong ottima conoscenza di strongExcel /strong e dei gestionali contabili (gradita esperienza con strongAS400 /strong). /lilistrongCaratteristiche personali: /strong eccellenti doti relazionali a tutti i livelli aziendali per diventare una figura di fiducia all'interno dell'azienda. /li /ulh3Completa l'Offerta /h3pstrongOFFERTA: /strong /pullistrongContratto: /strong tempo indeterminato, full-time (strongCCNL Commercio /strong). /lilistrongOrario di lavoro: /strong 09:00 - 18:00. /lilistrongSede: /strong Milano (Zona Missori). /lilistrongModalità di lavoro: /strong strongpresenza /strong (no smart working). /lilistrongRetribuzione: /strong fino a strong50.000 € annui /strong + strongbuoni pasto da 7 € /strong al giorno. /li /ul #J-18808-Ljbffr