Performance Marketing Manager Società di servizi Azienda L'azienda opera nel settore dell'accessibilità digitale, fornendo soluzioni che supportano imprese e organizzazioni nella creazione di esperienze online conformi agli standard e accessibili a tutti gli utenti Offerta Rimanere aggiornato sulle ultime tendenze e tecnologie di marketing digitale. Pianificare e coordinare le attività di marketing per generare lead e favorire la crescita. Definire e gestire campagne di advertising su canali search (es. Google Ads) e social (es. Facebook Ads, LinkedIn Ads), monitorandone le performance e ottimizzando i risultati. Creare strategie creative per comunicare prodotti e servizi a clienti e prospect. Analizzare le performance delle campagne e implementare azioni correttive per massimizzare il ROI. Guidare e motivare il team marketing per garantire un'esecuzione efficace delle iniziative. Effettuare analisi dei dati e trasformare gli insight in strategie operative. Allineare le iniziative di marketing agli obiettivi di business. Sperimentare e testare nuove strategie per migliorare i KPI. Collaborare con team di design, prodotto e partner esterni per ottimizzare efficienza e crescita. Competenze ed esperienza 3 anni di esperienza in digital marketing, performance marketing o growth marketing, preferibilmente in contesti e-commerce, SaaS o tech. Conoscenza approfondita delle piattaforme di advertising digitale come Google Ads e Facebook Ads. Ottima conoscenza della lingua inglese (HQ in Germania) Competenze analitiche avanzate per interpretare i dati e ottimizzare le campagne. Familiarità con strumenti di analisi come Google Analytics e piattaforme di gestione campagne. Ottime capacità di comunicazione e lavoro in team. Completa l'offerta Contratto a tempo indeterminato. 2 giorni di smartworking a settimana Retribuzione commisurata all'esperienza Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. J-18808-Ljbffr