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Cameriere/a di sala - palazzo seneca - stagione 2026

Norcia
Cameriere
Pubblicato il 16 gennaio
Descrizione

Descrizione del lavoro


All’interno del Ristorante 1 stella Michelin e stella verde in accordo e sotto la supervisione del Maitre, la risorsa, in base all’esperienza maturata, si occuperà dell’accoglienza degli ospiti, del servizio di sala e sarà di supporto ai colleghi in caso di necessità nell’attività quotidiana.


Qualifiche


REQUISITI

- Diploma o qualifica in ambito alberghiero, corsi di formazione ad hoc

- Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese

- Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo maturata in hotel con elevati standard, ristoranti gourmet e/o stellati, Relais & Chateaux

- Completano il profilo capacità organizzative e ottime doti comunicative, orientamento all’ospite e collaborazione con i colleghi, flessibilità e umiltà



Informazioni aggiuntive


La ricerca si rivolge a candidati motivati e appassionati da inserire nel team che sappia integrarsi all’interno di Palazzo Seneca che ha una tradizione consolidata e una forte connessione con la comunità e il territorio, ed è impegnato da generazioni nell’offrire un’esperienza di accoglienza e di eccellenza.

In Palazzo Seneca lo staff è il motore del successo della dimora e per questo quotidianamente viene promossa e coltivata un’attenzione sincera al benessere dei collaboratori.



SI OFFRE:

La risorsa verrà inserita con contratto a tempo determinato dal 1 aprile a novembre con retribuzione prevista dal CCNL Turismo in linea con l’esperienza e la professionalità della risorsa scelta

Si richiede disponibilità full time con turnazione con un giorno di riposo

E’ previsto vitto e alloggio per le risorse fuori residenza





Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Invia il tuo CV completo di fotografia e di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 – GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso. L’offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91. Non verranno prese in considerazione candidature che non rispecchino i requisiti richiesti

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