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Store manager - lonato del garda c.c. "il leone

Lonato del Garda
Contratto a tempo indeterminato
JD-Sports-Fashion
Responsabile punto vendita
Pubblicato il 13 giugno
Descrizione

Store Manager - Lonato del Garda C.C. "Il Leone" Scorra verso il basso per una panoramica completa dei requisiti di questo lavoro. È la persona giusta per questa opportunità? Lonato del Garda, Brescia, Italy Chi è JD Group Fondato nel 1981 e quotato nell'indice FTSE 100, JD Group è un retailer multicanale leader a livello mondiale nei settori della moda sportiva, dell'outdoor e del fitness. Guidati dall'innovazione, dall'eccellenza e da una cultura che mette al primo posto le persone, la nostra visione è quella di diventare il retailer omnicanale più affidabile e dinamico al mondo. Accogliamo persone di ogni background per costruire insieme il futuro del settore. Panoramica del ruolo In qualità di Store Manager, ti assumerai la piena responsabilità delle performance e della cultura del punto vendita, guidando il raggiungimento di solidi risultati commerciali attraverso una leadership decisa e una profonda conoscenza del brand. Creerai un ambiente dinamico e premium definendo standard elevati, sviluppando il tuo team e garantendo una customer experience eccezionale. Responsabilità principali Guiderai il punto vendita con energia, visibilità e sicurezza — favorendo performance elevate nelle vendite, nel servizio e nell'esecuzione operativa. Ispirerai e motiverai il team sul punto vendita, creando un'esperienza JD ad alto impatto che trasformi la domanda dei clienti in successo commerciale. Utilizzerai insight di performance in tempo reale e trend commerciali per prendere decisioni rapide e orientate al business, migliorando i risultati del negozio e massimizzando ogni opportunità. Manterrai gli standard operativi e visual premium di JD — garantendo la disponibilità del prodotto, una presentazione efficace e un ambiente di lavoro sicuro e conforme. Svilupperai e farai crescere i talenti all'interno del punto vendita, offrendo coaching, feedback strutturati e percorsi di crescita chiari per formare i futuri leader JD. Competenze ed esperienza richieste Hai esperienza comprovata nella gestione retail e la capacità di guidare e motivare team in un ambiente dinamico e ad alta energia. Sei dinamico/a e sicuro/a di te, capace di sviluppare una cultura orientata alla performance e di ispirare le persone a ogni livello. Possiedi una forte sensibilità commerciale e la capacità di interpretare i dati di performance, i trend di prodotto e i comportamenti dei clienti. Dimostri eccellenti capacità comunicative e relazionali, favorendo collaborazione, coinvolgimento e interazioni professionali con i clienti. Hai ottenuto risultati concreti nelle vendite e nel mantenimento di standard operativi eccellenti. Caratteristiche preferenziali Hai una forte passione per sneaker, sportswear e per l'identità del brand JD. Sei proattivo/a e orientato/a alle soluzioni, a tuo agio in un ambiente retail dinamico e in continua evoluzione. Ti distingui per presenza operativa e alta visibilità sul punto vendita, guidando con l'esempio in tutti gli ambiti del negozio. xivgfpx Dimostri resilienza, adattabilità e capacità di mantenere la calma nei momenti di maggiore intensità, durante i lanci prodotto e in situazioni di pressione. Benefici Retribuzione: I Livello, ccnl Commercio, RAL: €35.215,88 – €38.000 Bonus a raggiungimento risultati Sconto dipendenti su acquisti nei negozi del Gruppo e online Opportunità di sviluppo professionale e formazione continua Soft Welfare: convenzioni aziendali (piattaforme Vipdistrict e Well Makers) e accesso alla piattaforma Thelus Informativa EEO Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. #J-18808-Ljbffr

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